大学毕业生——是精英，还是水货？.ppt

大学毕业生 是精英，还是水货？ ----TMS心理历练 一、大学毕业生及硕士、博士生，不是太多，而是太少。 社会及企业，不缺人，而缺乏人才，能 用的人才。 大学里学习的，仅仅是一种共同的语言， 即学的是方法，是一套层 面上很肤浅的理论而已， 距能在企业或社会上得 心应手地运用，还相差 甚远。 二、要做精英，先会做人。 1、大学里学的是格式化的技能性的东西, 理论性的知识。 2、企业里需要的是：要学做事，先 学会做人！如：基本的礼节、敬业精神、 吃苦耐劳、待人接物、下级服务上级、 尊重他人、心存感激等。 人长大了自然会做人——错！ 二、要做精英，先会做人。 3、小企业家成功靠精明 中企业家成功靠管理 大企业家成功靠做人 二、要做精英，先会做人。 4、企业经营的第一个产品----是人！ 先生产“人”，再用“人”去生产“产品”。 5、要做精英，先会做人；学会适应环境， 学会“蜕变”与“进化”------小毛虫懂得 “做 茧”与“蜕变”，才变成了美丽的花蝴 蝶；美丽的花蝴蝶不知道“做 茧”与“蜕 变”，最终成了夹在书中的标本！  三、大学毕业生进入企业后的 “思想躁动” 1、目空一切，认为自己是饱学之士，满腹 经纶，可以“笑傲江湖”了。 2、满脑子花架子，眼高手低，强烈的“管 理别人，指挥别人”的欲望。 3、过度放松自己，认为彻底轻松了，解 放了，可以随心所欲了。 4、急功近利，急于求成，一旦遇到挫折， 便全线崩溃。 四、大学毕业生进入企业后一年内应有的心态： 1、再学习，继续受教育： 课堂内学习的，仅仅是毛皮。 2、再调整，承认学历与能力之间的 差距： 大学毕业，只意味着你掌握了一些工具 和理论，绝不意味着你有了本事和能力！ 3、再忘记： 忘记一些书本上的条条框框和华而不实 四、大学毕业生进入企业后一年内应有的心态： 的东西，而应在“如何生存下去”、“如何执行 主管命令”和“如何提高能力上”上下功夫。 4、再新生： 一年内，将自己变为一个思路超前， 敬业吃苦，既有学历又有能力的经过社会、 企业考查认可的真正的毕业生。 （完成“做 茧”与“蜕变”的过程） 四、大学毕业生进入企业后一年内应有的心态： 5、再沟通： 无论你职务高低，学历高低，能力大 小，沟通能力与再沟通能力都是相当重要 的，因为沟通决定效率。 大家要学会沟通，善用沟通，让更多 的人了解你，你也了解更多的人。 学会像总经理一样思考，像秘书一样 工作。 不想当将军的士兵不是好士兵， 但做不好士兵的人永远当不了将军。 愿各位从TMS.这个“士兵”开始，先做 个“销售冠军”，再当上“营销将军”！请记： 不怕吃苦的人， 只吃半辈子苦； 害怕吃苦的人， 要吃一辈子苦！ 正如A.J.克郎宁（美）为《谁动了我的奶酪》一书序言中写道： 生活并不是笔直通畅的走廊 让我们轻松自在地在其中旅行 生活是一座迷宫 我们必须从中找到自己的出路 我们时常会陷入迷茫 在死胡同里搜寻 但如果我们始终深信不疑 有一扇门就回向我们打开 他或许不是我们曾经想到的那一扇门 但我们最终将会发现 它是一扇有益的门 * *