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茶陵县交通规划计划 篇一：XX株洲茶陵县交通建设投资经营有限公司人员招聘6人公告　　5、报名时需提供下列资料：3张近期同底1寸免冠照片、个人简历、身份证、学历证书、专业技术职称证书、资格证书原件及复印件二份，任职条件中有工作经历要求的需提供相关证明。每名应聘人员只能报考一个职位，报名时，应仔细阅读本公告及相关职位的资格条件。报考人员提供的证书、资料信息必须真实有效，否则在任何环节均可取消其考试成绩和招聘资格。　　6、各环节信息请关注茶陵县政府门户网。　　7、招聘人数与该岗位报名人数的比例低于1：3时由招聘领导小组确定是否开考或改报其它岗位。　　(二)资格审查　　根据招聘岗位要求对应聘者进行资格初审。　　(三)考试　　1.考试采用笔试和面试的方式进行。笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的40%。综合部岗位笔试内容主要是《行政能力测试》和《申论》，其它岗位笔试内容主要是《行政能力测试》和《相关专业知识》，其中《行政能力测试》占40%，《申论》或相关专业知识占60%。笔试时间、地点见准考证，准考证凭身份证于XX年5月18日在县交投公司领取。　　2.笔试结束后，进行结构化面试。根据应聘同一岗位人员笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘计划1：3的比例确定参加面试的人选。面试前应聘人员因特殊原因放弃面试资格时，不进行递补。面试时间、地点另行通知。　　笔试、面试、综合成绩均保留小