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提高队伍的素质 适应形势变化 创新企业宣传 　　企业报作为我国报业大军中一支重要力量，从８０年代初的几十家，到目前的两千多家，发展成为一个庞大的群体。在我国社会经济制度改革不断深化，思想文化领域发生深刻变化，现代电子媒体迅速发展的情况下，新闻资源、经济实力、办报规模、广告收入等方面相对处于劣势的企业报，如何做精做强已成为迫切而现实的问题。结合我们的办报体会和做法，谈几点看法。 　　 　　一、建立一支政治业务素质高、创新能力强的采编队伍，是进一步提高办报质量的基础 　　 　　江泽民同志指出：“新闻事业能不能办好，关键在有没有一支高素质的新闻队伍。”新闻事业是党的事业的重要组成部分，承担着把握正确舆论导向，为工作大局服务的重要职责。做强企业报，必须有一支高素质的新闻队伍。在社会观念，价值、行为模式都在发生很大变化的今天，加强新闻队伍建设也是时代的要求。就企业报采编人员的整体素质来说，很大程度上存在着政治性不强、新闻业务不精、创新能力较弱的状况。加强队伍建设应是企业报长期、艰巨的任务。 　　新闻队伍的素质，主要是政治素质、业务素质和创新素质三个方面。政治素质是新闻工作者的首要素质，特别是大局意识、政治责任、认识分析问题的能力等关系到舆论导向的正确与否。有人认为，企业报报道和发行范围以企业为主，不需过多强调政治性；在报道内容日益丰富、以满足读者需求为主的情况下，也不必过多强调