战略跟经营计划管理职务说明书.docVIP

某石油集团战略与经营计划管理职务说明书 岗位名称 战略与经营计划管理 岗位编号 所在部门 战略发展部 岗位定员 直接上级 战略发展部部长 职系 行政事务职系 直接下级 无 所辖人员 无 岗位分析日期 ***年7月 本职： 负责制定和修订公司战略；负责指导审核下属单位的业务战略； 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：负责制定和修订公司战略。 工作时间百分比：20% 工作任务 收集、分析国家宏观经济、行业情况、竞争对手情报、市场需求、新的市场机会等资料； 对公司中长期发展进行调查、计划，制定和修订公司战略； 收集、分析公司经营情况进行分析，撰写专题分析报告； 职 责 二 职责表述：组织制定集团总体年度经营计划并对实施情况进行监控 工作时间百分比：40% 工作任务 汇总下属事业部、子公司的年度经营计划，编制集团的年度经营计划； 根据集团总经理、副总经理意见修订年度经营计划； 对事业部、子公司业务经营计划执行情况进行监督，并汇总报告相关情况； 职 责 三 职责表述：负责指导审核下属单位的业务战略。 工作时间百分比：25% 工作任务 收集、分析下属单位的经济运营情况，并撰写专题分析报告； 指导审核下属单位的中长期规划、年度经营规划，并跟踪规划实施情况； 职 责 四 职责表述：按照集团管理者述职制度负责落实主要管理者述职工作。 工作时间百分比：10% 工作任务 制定集团年度主要管理者