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- 2018-10-24 发布于境外
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三、主张开拓创新,反对墨守成规 - 创新基金- cx119s jimdo page!.doc
企业文化建设纲要?? ?? ????????? ????????????????????????????????????????????? 第一章 总则 企业文化建设是企业发展战略的重要组成部分,是企业走向成熟的必由之路。企业文化是社会文化的一个子系统,客观地存在于每一个企业之中。优秀的企业文化能够极大地促进企业的发展,反之则会削弱企业的组织功能,降低企业的发展速度。虽然企业文化建设并不能直接给企业带来经济效益,但却可以解决企业可持续发展的问题。世界企业发展历史的实践已经充分证明:企业文化建设对企业的长期经营业绩有着重大的影响和制约作用。世界著名经济杂志《财富》曾发表评论指出:世界500强企业胜于其它公司的根本原因,就在于这些公司善于给他们的企业文化注入活力。企业文化建设是企业发展过程中的永恒主题,它随着企业和社会的发展而不断发展。
企业文化是指企业全体成员共同认可和接受的、可以传承的价值观、道德规范、行为规范和企业形象标准的总称,是物质文化和精神文化的总和。其中物质文化是外显的文化,包括企业的产品、质量、服务以及企业的品牌、商标等;精神文化主要指隐性文化,包括价值观、信念、作风、习俗、行为等。价值观是企业文化建设的核心,企业规章制度是企业文化建设的外显形式,企业的产品和服务质量是企业文化建设的物质载体。企业文化也是企业管理哲学的应用和具体化,良好的企业文化是营造企业核心竞争
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