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创建文明和谐公交企业典型材料 　　济南市公共交通总公司是市属国有大型一类企业，现有职工8900余人，党员1238 人。近年来，我们紧紧围绕建设文明和谐公交企业这个主题，以加强作风建设为重点，深入开展“四好”领导班子创建活动，领导班子的政治素质、工作作风、领导能力明显改进，企业得到持续健康发展。去年11月，在全国优先发展城市公共交通工作会议上，我市被定为“全国优先发展公共交通示范城市”，公司被授予“全国公共交通文明企业”光荣称号。　　一、牢固树立大局意识和责任意识，着力提升思想境界　　（一）围绕省会发展大局，准确把握公交定位　　公共交通是城市的重要基础设施和社会公益性事业。公交公司作为提供重要公共服务产品的市属企业，在省会发展中承担着重要的政治责任和社会责任。公司领导班子不断深化对公交事业重要性的认识，围绕全市发展大局把握企业发展定位，把完善省会功能、服务省会经济、满足市民出行需求作为首要责任，在服务大局中抓住机遇加快发展。近几年，适应济南经济发展和城市建设日新月异的新形势，我们坚持公共交通事业与城市经济、城市建设协调配套的方针，积极实施大公交工程，提出 “城市发展到哪里，公交服务就辐射到哪里；道路修到哪里，公交线路就通到哪里；小区建到哪里，公交车就开到哪里”的目标，加快公交事业发展步伐。5年来，公交线路新增43条，公交车辆增加1500辆，年客运量增加亿人次。国家提出优先发