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- 2018-11-02 发布于广东
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关于集团化企业内部控制体系建设与运用的思考..doc
关于集团化企业内部控制体系建设与运用的思考
】在经济全球化的今天,大型企业越来越国际化,能否在庞
大的企业中搭建具高效性、有效性、适应性与特征化内部控制体系并真正
运用起来,越来越成为彰显企业竞争实力与进一步扩张管控能力的途径。
我国经济、金融的迅猛发展,大型企业融入全球化竞争的需求,促使我国
企业越来越关注自身内部控制建设;其中,集团化企业因经营管理、管控
面广、难度大,更趋于参与全球化竞争,内控体系建设显得尤为迫切与必
要。本文从集团化企业内部控制建设重要性及涵盖主要内容入手,挖掘现
阶段集团化企业内部控制建设普遍存在的问题,深入分析,并针对性探讨
改进策略。
关键词】集团化企业内部控制体系构建
一、集团化企业内部控制体系构建的重要性
(一) 促使集团规模效益的有效体现
企业集团积聚了集团内企业资金、资源、技术等优势;但同时,集
化企业内部也很容易形成各自为政、协同困难、同业竞争、效率低下、重
复投入等诸多问题。建立有效的集团化内部控制规则,形成内部控制体系
并有效运作,有利于促使集团规模效益的有效发挥。
(二) 有利子集团风险的有效控制
集团化企业除面临单个企业的单一风险外,还面临众多企业叠加、影
响、放人或相互抵消后形成的综合风险,风险呈现更多样化、复杂化形态。
建立综合性、系统化的集团内部控制体系,更有利于从更高、更广层面来
分析集团内各风险的综合效应。
(三) 促
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