班组-末端组织的蜕变之路.docVIP

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  • 2018-11-06 发布于江苏
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班组-末端组织的蜕变之路

班组:末端组织的蜕变之路      “班组”,可以说是极具中国特色的管理词汇,它是组织中不可分割的最小组织单元,却又不同于“team”“group”“unit”等外来词。 下载论文网   工业时代:技术驱动与科学管理   班组起源于工业革命前的近现代工厂中,在对传统手工工场进行改造的过程中,班组这种末端组织由于对其天然的适应性,开始在新建的工厂中迅速蔓延。所以,班组是组织中产生于劳动分工,服务于生产效率,初步具备制度保障的工人团队。萌芽阶段的班组特征也十分鲜明,从事简单生产任务,依靠体力贡献价值,个体生理优势(体力)占据主导地位。   蒸汽机的产生大大突破了人类的体力极限,此后,“技术”就成为了班组形式和班组建设的一个重要驱动因素,这一点无论在第一次工业革命中的英国棉纺织业还是在第二次工业革命中的美国铁路工业中,都表现得非常明显。   严格意义的班组出现在第一次工业革命之后,本文将其定义为班组。在班组时代,技术是推动班组进步的重要驱动力,班组的内涵也发生了变化,同样产生于劳动分工,服务于生产效率,不过开始在机器助力下开展工作,也具备了一定的制度保障。   在班组时代,工厂主没有什么纪律规范,也没有生产标准,更别提生产过程中的最优实践总结,加上早期机器制作粗糙,工厂整体生产效率并不高。   第二次工业革命极大地提高了机器运转效率和动能,使得大规模生产成为普遍现象。我们

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