公务员职业道德建设心得体会范文　.docVIP

公务员职业道德建设心得体会范文 职业道德，是指从事正当职业的人们，在职业活动中 所应遵循的具有自身职业特征的行为规范，以及由此体现 出来的与之适应的道德观念与道德品质的总和。它既是本 行业人员在职业活动中的行为规范，又是行业对社会所负 的道德责任和义务。公务员作为国家公共事务管理的一个 特殊群体，在日常工作中行使党、国家和人民所赋予的权 力，公务员的一言一行不仅代表了我们个人，也代表了党 和政府在国内外的形象。公务员的职业道德如何，对整个 社会的风气将产生巨大的影响，因此加强公务员职业道德 建设具有十分重要的意义。 首先，加强公务员职业道德建设是以史为鉴和社会现 实的必然选择。从历史来看，从秦一统天下到清朝灭亡， 在长达两千多年的封建社会中，历朝历代建立之初吏治清 明则国运昌盛，到后期官员贪污腐败，欺压百姓到最后导 致国破家亡。无数历史史实告诉世人，一个国家吏治的好 坏直接关系到一个国家的兴衰，吏治好则国家兴，吏治坏 则国家衰。以史为鉴，必须加强公务员的职业道德建设。 从现实来看，在全国范围内，绝大多数公务员拥有较好的 道德素养，能够坚持公务员的职业道德，“忠于国家、服务 人民、恪尽职守、公正廉洁”，认真履行职责来实践全心全 意为人民服务的宗旨，涌现出一批郑培民、杨善洲、任长 霞等为代表的许多优秀干部。当然，不可否认在公务员队 伍中，也出现了一些人道德滑坡，贪污腐败、思想腐化、 抛弃信仰，官本位意识严重，工作懈怠，消极怠工，公仆 意识淡化，甚至与民夺利，将“服务人民”完全抛至脑后 的现象……这些行为正在不断影响党和政府在人民群众心 中的形象和公信力，影响着党的凝聚力、战斗力、创造力， 影响着党和国家的兴衰存亡。因此，不论从历史史实还是 现实状况，都必须加强公务员职业道德建设。 其次，加强公务员职业道德建设是防治腐败，促进廉政 建设的需要。腐败现象为全国人民所深恶痛绝，严重损害 了人民群众对党和政府的感情。从近年来的一些腐败案件 来看，许多公务员在任职之初都有着远大的志向和廉洁自 律的自觉性，都想着为人民办实事。但随着社会环境和工 作环境的变迁，一些公务员不能坚持用马列主义、毛泽东 思想和中国特色社会主义理论来武装自己的思想，提高自 身的职业道德素养，逐渐在道德上开始滑坡，从道德出现 问题逐步发展到贪污腐败。“千里之堤溃于蚁穴”，只有加 强公务员职业道德建设，才能提高广大公务员防腐拒变的 能力，从而从源头上防止贪污腐败的滋生。 加强公务员职业道德建设，提升公务员的职业道德， 不是能够一蹴而就的，是一个长期而庞大的工程。需要党 的领导，政府的统筹，各具体部门的密切配合。全面地分 析问题，采取多种措施，才能逐步将这一工作做好。 第一，建立健全公务员职业道德体系并将其法制化、 制度化。道德和法律相互作用相互影响。公务员的正确行 为，不仅要靠法律强制规范，还需要靠良好的道德素养， 二者相辅相成、缺一不可。由于种种原因，我国目前还没 有一整套完善的公务员职业道德规范体系，让公务员在曰 常工作生活中有一个可以遵循的通用道德标准，这也是导 致公务员道德滑坡的一个重要因素。政府及公务员主管部 门应当联合相关专业学者，进行调研，针对公务员的工作 特点制订切实可行，内容具体，易于操作的职业道德规范， 并结合公务员各个职位的具体情况，具体分析。使得公务 员道德体系既具有普遍适用性又具有相对特殊性，这也是 符合马克思主义哲学要求的。道德与纪律和法律不同，违 纪行为可以由纪委、监察局来监督处置;违法行为可以由公 安机关、司法机关来处置;但是违反道德呢？只能由社会舆 论来谴责。这对于行使国家事务管理职能的公务员来说是 不行的，必须使公务员职业道德体系法制化、制度化才可 以提升公务员职业道德体系的效力和强制力，也才方便日 后相关部门对公务员职业道德体系执行情况的监督。 第二，建立强而有力的监督机制。没有监督的权力就 容易滋生腐败。同样，公务员在学习、工作和生活中遵守 执行职业道德的情况也需要做好监督工作。否则，加强公 务员职业道德建设就很有可能沦为一个“假、大、空”的 口号。美国政府伦理办公室、法国的政府督查团、瑞典的 监察员公署都是公务员职业道德管理的监督机构。在我国 结合我国的国情，可以在将公务员职业道德体系法制化、 制度化的基础之上，由中国共产党的纪律检查委员会、政 府的监察局等部门进行监督管理。当然公务员职业道德的 监督，不仅要将其置于行政监督之下，还要置于司法监督 和社会监督之下。使得一切公权力的运行都处于阳光之下。 第三，健全公务员道德培训的长效机制。长效机制首 先表现在对公务员职业道德培训要坚持持之以恒。在日常 工作之中，我们党和政府一直重视对于党员和公务员的培 训。但往往短期的培训收效甚微，这就需要我们建立一个 公务员道德培训的长效机制，才