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教务科工作人员岗位职责_教务科工作
教务科工作人员岗位职责科长:负责全面工作1、起草教务工作计划、总结、各种教学管理规章制度及教学改革文件。2、召集科室会议。3、主持对教师课堂教学测评。4、组织全校性的教学教研活动。5、审批各专业主任的教案。6、组织教学督导。7、检查本科室内工作人员的职责落实情况。8、主持各种大型考试。9、及时掌握教学动态并向党委反馈。10、协调各方面关系。副科长:主要负责教学工作1、汇总和保管各专业的教学标准、课程标准及其实施性教学计划。2、汇总各专业教师教学任务分配计划、教学进程计划及课程表。3、编排学校课程总表。4、制定各种考试方案及考试日程表。5、新到校教师上岗前的简单培训。6、外聘教师工作量的统计和代课费发放。7、对所有任课教师的年终考核汇总工作。8、协助科长组织各种全校性的教学教研活动。9、科室或其他领导安排的临时性工作。教务员一:主要负责教材、教学用品。1、依据各专业实施性教学计划、教材选用计划,落实各专业、班级教材的选用情况。2、 制订教材定购计划,报领导审批后适时订购,保证正常开课。3、 教材的保管及发放。4、 制作学期教师教学办公用品计划,经主管校长审批后报校学办公室。5、 负责考场教室钥匙的收集和保管。6、 教师评学表的汇总、成绩统计、结果反馈和保管。7、 参与教学督导8、 参与教师课堂教学测评成绩的汇总。9、 科室或其他领导安排的临时性工作。教务员二:主要负责学生学业成绩管理及毕业生离校手续的办理。1、各专业班级学生名单的汇总及管理。2、各专业学生学期学习成绩的汇总及管理。3、学生补考通知单的发放和收缴。4、毕业生毕业成绩报表的整理提交。5、毕业生离校手续的办理。6、教具库物品的保管。7、参与教学督导8、教师课堂教学测评成绩的汇总9、科室或其他领导安排的临时性工作。教务员三:主要负责协助副科长开展教务工作1、各种教务工作资料、教学教研活动通知及文件的打印和保管。2、教师上课签到表的收发及保管。3、教师周教学工作量统计表。4、教师调课申请单的汇总和保管5、落实各班级教室分布位置。6、起草科室各种工作、活动信息报导。7、参与教学督导8、参与教师课堂教学测评成绩的汇总。9、科室或其他领导安排的临时性工作。图书管理员:主要负责图书采购计划及图书管理和借阅。1、 根据学校专业设置和师生需求,制定年度图书采购计划,及时报有关领导审批实施。每年新增一定量书籍。2、对图书要进行系统地编目、分类,摆放整齐、规范,要求正常情况无堆积、不乱放,方便师生借阅。3、图书需求信息的收集,关注师生们对图书的建议、要求和需要,适时向领导汇报,做好新书、好书的推荐工作。4、图书资料的保管防护工作,要有防潮、防火、防水、防盗、防霉烂措施,无图书盗失、损坏现象。5、保持室内清洁卫生和借阅的良好秩序。6、为全校师生做好图书借阅服务。7、科室或其他领导安排的临时性工作。阅览室管理员:主要负责阅览室报刊、杂志订购计划及报刊、杂志管理借阅。1、制定年度报刊杂志的订阅计划,,专业期刊与文艺期刊比例要合理。报校领导审批。2、负责文献资料的收集、整理、分类归档工作;报刊杂志摆放整齐、规范,正常情况下无堆积,便于师生查读,各类期刊要按年度及时装订成册。3、对文献资料要妥善保存,要做到防火、防盗、防潮、防蛀,无期刊盗失、损坏现象。4、保持阅览室内的清洁卫生,维持借阅的良好秩序,保证室内肃静,形成良好的读书氛围。
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