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党内关怀工作总结 　　篇一：“党内关爱 温暖同行”活动情况总结 　　商丘市第七中学“党内关爱 温暖同行”活动情况总结 为使退休老党员度过一个欢乐、祥和、喜庆的新春佳节。应区委组织部的要求“党内关爱 温暖同行”走访慰问活动。XX年春节前夕，商丘市第七中学党支部书记沈江、校长夏朝谦携支部领导班子、办公室、工会等一行组成3个春节慰问小组，给曾经为教育事业默默奉献的离退休老党员送去节日问候和诚挚的祝福。  　　慰问组到了23名退休老党员的家中，每到一户，大家都与老党员促膝谈心，详细询问他们的身体、生活、思想情况，并将春节慰问品（一桶油、两袋米）送到他们手中。同时支部领导班子在慰问中还就七中教育教学的新形势、精神文明建设等方面取得的成绩及今后教育教学的发展方向和今年的工作重点，逐一向退休老党员作了介绍，并认真听取了他们的意见和建议。党支部书记沈江说，老党员是党和国家的宝贵财富，他们曾经为商丘市第七中学的教育教学工作做出过重大贡献，老领导、老党员们虽然离退休了，但是还在关心支持我校教育教学工作的发展，我们要始终高度重视老党员工作，从政治上尊重老党员、思想上关心老党员、生活上照顾老党员，努力让广大老党员老有所养、老有所乐、老有所为。  　　近年来，商丘市第七中学高度重视退休党员工作，切实把春节前走访慰问退休党员活动作为倾听老党员呼声、体察老党员心情、关心老党员疾苦的一项政治任务，要求做到“进其门、问其事、解其难”，深入了解老党员生活上的困难，排解老党员思想上孤单寂寞的情绪，畅通老党员反馈问题的渠道，及时解决老党员反映的热点、难点、焦点问题。离退休老领导、老党员们对七中支部班子领导的慰问表示感谢，他们纷纷表示，在今后的日子里，将继续发挥余热，一如既往地关心和支持商丘市第七中学的工作，积极建言献策，为商丘市第七中学的发展发挥积极的作用。 　　篇二：关于建立健全党内激励关怀帮扶制度情况的报告 　　关于建立健全党内激励关怀帮扶制度情况的报告 党的十七大报告指出：要“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导”、要“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员。”建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，成为新阶段以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程中不可或缺的一个环节。  　　一、党内激励、关怀、帮扶工作的现状、主要作法和经验 近年来，我局党委按照以人为本的要求，在推进“人文关怀”中，坚持普遍关怀与重点帮扶相结合、解决思想问题与解决具体困难相结合、保障享受权利与督促履行义务相结合、关怀帮助党员与关心帮助职工相结合等原则，确保党员“权利有保障”、“诉求有渠道”、“干事有舞台”、“工作有奔头”。一是坚持实行重大事务党委先研究、后公示，把单位大事的决策和处理在党员中进行通报，认真听取党员的意见和建议，落实党员对党内事务的参与权、表达权和决策权，增强党员的荣誉感。二是为了进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，不断密切党群干群关系，充分体现党组织对老干部、老党员、以及困难党员的关爱，局党委以重大节假日前走访慰问老党员和困难党员活动为基础，积极探索建立党内激励、关怀、帮扶机制。组织各支部对生活困难党员进行了摸底调查，建立了生活困难党员台账，内容主要包括困难党员本人基本情况、家庭成员情况、收入情况、生产生活情况、困难情况及原因等，并对生活困难党员实行动态管理。三是局党委克服资金困难，每年都结合重大节日对生活困难党员生活中的困难，局党委定期、不定期开展慰问活动。 　　二、下一步工作打算 　　下一步，我局党委将按照边帮扶边总结边完善的工作思路，形成党内激励、关怀、帮扶长效机制，使每位党员都能更好地行使权利、履行义务，发挥党员先锋模范作用，真正构建党内和谐。  　　（一）建立政治激励机制，增强党员的使命感。一是开展党员为民服务“双向承诺”活动。党员围绕自身工作实际和廉洁自律方面的内容，向所辖党组织和群众作出“双向”承诺，并将承诺装帧上墙，随时接受监督，强化党员的服务意识，营造“有事找党员”的浓厚氛围。二是推行党员“设岗定责”。通过开展“党员先锋岗”、“党员责任区”、“党员示范岗”等活动，在各支部党员中实行“党员挂牌上岗”制度，让党员全部亮出身份，有位、有为地履行职责，增强使命感。三是开展党员“双培一推”活动。进一步加大党员中的业务培训，有意识地把中青年党员培养成各单位的业务骨干，把有一技之长的优秀党员推荐、充实到支部委员队伍。四是结合党员民主评议、“评星定格”、“党员先锋岗”等活动，将党内表彰工作制度化、规范化，真正使优秀党员成为系统全体干部职工的学习榜样，更好的发挥党内表彰工作的激励作用。  　　（二）建立服务机制，增强党员的归属感。一是设立“党员谈心室”。在各支部设立“党员谈心室”，认真开展党员领导干部与党员