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工作总结,遵章守纪 　　篇一：爱岗敬业 遵章守纪 　　一、爱岗敬业 遵章守纪  　　大力提倡爱岗敬业、遵章守纪是为了进一步落实各项内部控制制度，提高全体员工团结务实、审慎经营、爱岗敬业、遵章守纪的自觉性，查摆、堵塞工作中的漏洞，遏制各类案件的发生，全面提高工作质量和服务水平。转变工作作风，大兴求真务实之风，使全体员工以满腔的正气和昂扬的斗志全身心投入到工作中去，为市分公司的发展提供有力的保障。同时，完善规章制度是遵章守纪的前提。无规矩不成方圆。规章制度是构筑内部控制的基本要素，是各项业务应当遵循的标准和程序的总和，也是检查和纠正一切违规问题的依据。内部控制离不开规章制度，否则不可能达到预定的目标。  　　二、关于追究法律责任的情况  　　因近期出外公休，在与其简单电话联系后，他认为单凭一张承诺书要追究其法律责任，依据不充分。具体情况等本月27日回沪详细了解后，再作明确答复。 　　篇二：、遵章守纪情况： 　　、遵章守纪情况：  　　1、工作期间，积极学习并遵守公司的各项规章制度，无违章违纪现象，不做有损公司利益的事情。  　　2、团结同事，能通过沟通的方式解决工作中存在的问题；任职以来未曾出现差错。  　　四、个人存在的不足：  　　几个月来，虽然作了一些应该做的工作，这与公司的正确领导和各部门同事的大力支持是密不可分的，但细想起来，仍然存在一些问题，主要是