“迎接党的十九，做合格组工干部”主题实践活动动员讲话稿.docVIP

“迎接党的十九大，做合格组工干部”主题实践活动动员讲话稿 同志们： 今天，我们召开“迎接党的十九大，做合格组工干部”主题实践活动动员会，主要目的是认真贯彻落实省、市动员会议精神，对全区组织系统主题实践活动进行部署安排。 5月11日（上周四），市里就在全市组织系统开展“迎接党的十九大，做合格组工干部”主题实践活动进行了工作部署。大家都在分会场参加了会议。市委常委、组织部长、统战部长秦xx在会上作重要讲话，从“要把开展主题实践活动作为深入推进学习教育常态化制度化、开展“讲重作”专题教育的重要抓手，作为深入践行五大发展理念、奋力走在皖北振兴前列的重要途径，作为加强组织部门自身建设、打造高效团队的重要举措”等三个方面，深刻阐述了开展“迎接党的十九大，做合格组工干部”主题实践活动的重要意义。大家一定要切实提高思想认识，深入学习领会，抓好贯彻落实。 下面，就如何做一名合格的组工干部，我谈几点意见，供大家参考。 一、对照“合格”标准，认真查找自身存在的问题和不足 习近平总书记在全国组织工作会议上强调，“要把各级组织部门建设成讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门”。这次主题实践活动，省委组织部提出了合格组工干部的5条具体标准；秦部长将其概况为“忠诚、大局、团队、责任、敬业、境界、本事、自律”16个字八个方面，即：锤炼忠诚品质、带头维护大局、树立团队意识、时刻牢记责任、发扬敬业精神、提升个人境界、增长干事本事、恪守纪律规定。全区组工干部，务必切实树立强烈的问题意识和鲜明的问题导向，以开展这次活动为契机，认真对照标准，积极查摆自身问题，不断改进、提升能力。 秦部长在动员会上指出，个别组工干部“四个意识”不够强，工作标准不够高，专业素养不够足，思想观念不够解放，工作效率不够高等五个方面问题。这些问题在我区组工干部身上也有不同程度存在，有些问题还比较突出。 从思想作风看，一是有的同志思想认识不到位，工作出现失误不从主观方面找原因，总是找一些客观理由推托责任、文过饰非。二是有的同志政治意识不强，大局观念不够，遇到事情不能从政治的高度考虑问题，致使小事拖大、大事拖炸。三是有的同志华而不实、夸夸其谈，在领导面前表现得积极能干、谦虚谨慎，在同志们面前争“权”夺“利”、斤斤计较，在下级面前趾高气扬、指手画脚。 从学风看，一是有的同志不愿学习政策，政策搞不清，就按自己的理解办，基层群众来办事时随意答复政策。二是有的同志仅仅对自己的业务熟悉，对别科室的业务，认为事不关己，高高挂起，很少学，或者不想学，以致在配合工作时感到力不从心，从而影响整体工作进展。三是有的同志学习不够深入，缺乏学习的自觉性和主动性，在深入思考、学用结合、学以致用方面差距较大，既存在学习不够、缺乏理论素养和理论思维能力的问题，也存在学用脱节、理论联系实际不够的问题。 从工作作风看，一是有的同志组织纪律性不强，随意改变集体决定的事项，搞选择性执行，合意的就执行，不合意的就不执行。二是有的同志习惯“率性而为”，工作不请示、不报告，或者“报喜不报忧”。三是有的同志工作责任心和敬业精神不强，自我要求不严，工作质量不高，有应付了事的思想。四是有的同志抓落实的力度不够，遇事推诿扯皮，遇到困难和棘手问题绕道走，不愿也不敢承担责任。五是有的同志在实际工作中分不清轻重缓急，抓不住主要矛盾。六是有的同志工作浮在面上，深入基层，了解掌握第一手资料不够，不善于做深入细致的调查研究和分析提炼，理性思考不够。 从生活作风看，一是有的同志生活追求安逸，缺乏勤俭节约、艰苦奋斗的精神。二是有的同志自视甚高，讲面子，讲排场，有攀比现象。三是有的同志律己不严，滥v交友，交际应酬特别多。 上述问题虽然发生在少数干部身上，但却直接影响着我们工作的质量和效能，损害了组织系统和组工干部形象，最终会影响事业的发展。分析以上问题的原因，既有外部环境的影响和不良社会风气的冲击等客观因素，也有一些干部自身思想上放松要求和个体素质不高等主观原因，同时也反映出我们在抓干部作风建设方面存在着教育不够扎实、制度不够完善、要求不够严格、监督不够到位等问题。这就要求我们要对症下药，标本兼治，全面加强组工干部作风建设。 二、落实规定动作，不断提升个人素质能力 这次主题实践活动归纳起来主要是做好三件事：第一是抓好学习教育，第二是抓好问题整改，第三是健全长效机制；主要目的就是要打造忠诚、干净、担当和具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的组工干部队伍。大家要严格按照活动要求，坚持走在前、作表率，自觉落实各项规定动作，不断提升个人素质能力。 第一，要提高自我学习能力。1939年5月20日，毛泽东在延安在职干部教育动员大会上的讲话中提出了“学习运动”的命题，从“学习运动是必要的、学习运动是可能的、学习运动是会有成绩的和学习应该学到底”四个方面进行了精辟论