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行政管理流程设计与工作标准下载 　　篇一：行政管理制度规范 　　行政管理制度  　　为了使蓝色空间物业服务有限公司管理可以制度化、规范化、科学化，树立良好的服务形象，保证公司正常运营，特制订以下行政管理制度。  　　一、企业文化  　　二十二条军规  　　第一条：无条件执行 第十二条：不断提升自己  　　第二条：没有任何借口 第十三条：勇敢者的游戏  　　第三条：细节决定成败 第十四条：全力以赴  　　第四条：以上司为榜样 第十五条：尽职尽责  　　第五条：荣誉原则第十六条：没有不可能  　　第六条：受人欢迎第十七条：永不放弃  　　第七条：善于合作第十八条：敬业为魂  　　第八条：团队精神 第十九条：为自己奋斗  　　第九条：只有第一第二十条：理念至上  　　第十条：敢于冒险  　　第二十一条：自动自发 第二十二条：立即行动 第十一条：火一般的精神  　　二、人事制度  　　（一）新员工入职、试用、转正、离职规程  　　1、职责  　　行政人事部负责人负责员工入职手续办理的监督工作；  　　用人部门负责员工试用期间的督导工作；  　　行政人事部文员负责员工入职手续的具体办理工作。  　　2、入职流程  　　新员工通过面试后，按约定时间带齐有关证件（身份证、身份证复印件、毕业证、毕业证复印件、职称证、职称证复印件、一寸免