压力下竟能表现更好.PPTVIP

面對壓力，你是手足無措，還是總能思慮清晰？ 市場佔有率驟降50%，你怎麼辦？ 客戶突然抽單、合作伙伴背叛、被誤解被攻擊，你會怎麼反應？ 突如其來的壓力之下，你能夠表現得更好嗎？ 當大部分的人，只能承受有限壓力， 有一群人，卻在壓力下表現更傑出！ 他們駕馭壓力、轉換壓力為高能量 在職場、商場中突圍勝出！ 他們是如何做到的? 作者賈斯汀?曼克思(Justin Menkes)擁有心理學與管理學專業背景， 是管理學之父彼得?杜拉克的門生，獲選為全球五十大思想家之一 更是《財星》五百大企業，爭相邀請的高階主管獵人！ 他花費5年時間，訪談 60位頂尖執行長＋分析200份CXO績效評估，發現── 頂尖領導人在亂流中穩保高績效的關鍵， 在於壓力愈大，發揮的潛力愈大！ 他們掌握三大關鍵特質，激出自己與團隊最好表現！ 務實樂觀 主義 為更高目標 奉獻 混亂中 釐清次序 他們能認清生存風險， 同時對自己的影響力有自信！ 他們將事業目標看得非常重要， 會全心投入工作，藉此感受生存的價值！ 他們在面對多重難題，能精準獵取所需資訊， 找出對企業最有利的結論！ 壓力無可避免，好消息是只要你願意， 這三項要素都可以透過刻意練習， 讓自己在壓力下表現更突出！ 1. 列出你目前工作目標的三項關鍵障礙。 2 .在這三項主要障礙中，找出你最不喜歡的活動。 3 .用日記或記事本等記錄你每天花多少時