电力公司人力资源管理系统的设计与实现-软件工程专业论文.docx

THE DESIGN AND IMPLEMENTATION OF THE POWER COMPANYS HUMAN RESOURCE MANAGEMENT SYSTEM A Master Thesis Submitted to University of Electronic Science and Technology of China Major: Master of Engineering Author: Tian Bo Advisor: Huang Qi School : School of Automation Engineering 本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作 及取得的研究成果。据我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方 外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为 获得电子科技大学或其它教育机构的学位或证书而使用过的材料。与 我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的 说明并表示谢意。 作者签名： 日期： 年 月 日 本学位论文作者完全了解电子科技大学有关保留、使用学位论文 的规定，有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘， 允许论文被查阅和借阅。本人授权电子科技大学可以将学位论文的全 部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描 等复制手段保存、汇编学位论文。 （保密的学位论文在解密后应遵守此规定） 作者签名： 导师签名： 日期： 年 月 日 摘要 摘要 I I 摘要 随着计算机网络技术的发展和普及，给人们的工作和生活带来了越来越多的 便利。人力资源管理作为电力公司企业管理的一个重要内容，如何管理好内部职 工的信息，成为电力公司管理中的一个大的问题。传统的人事信息采用人工手段 处理不仅浪费时间、耗费人力和物力，而且不能保证数据准确性、及时性。因此， 开发一个界面友好的人力资源管理软件进行自动化操作是非常有必要的，这也是 本系统开发的意义。本文研究内容全面覆盖了电力公司的内部人事管理要求，可 以实现低成本投入，高效率办公的宗旨。 本文所阐述的人力资源管理系统是使用计算机网路技术对人力资源的大量工 作进行全面现代化管理。主要包括员工信息管理、管理员管理、部门管理、考勤 管理和工资管理等几个方面的功能，具有良好的灵活性、开放性，可以方便地管 理员工信息、组织信息、工资信息以及考勤情况，以改善提高管理工作的效率的 目的。在系统的使用方面，为了加强信息的安全性，特在用户管理方面设定了不 同的管理权限。 论文从人力资源管理系统的初步调查开始，详细介绍了需求分析、数据流程 分析，主要用于实现对电力公司内的所有人力资源信息进行管理，以及汇总生成 各种人事信息等，实现了人事管理的信息化。系统采用 ASP.NET 技术开发，支持 网络应用，作为一个小型的人力资源管理系统，具备简明扼要的主要特色，通过 测试，应用本系统可以方便地对电力公司内部人力资源信息进行管理，实现公司 管理信息化。本课题的开发是在 ASP 环境下进行开发的，所使用的客户端开发工 具为 Visual Studio 2008，数据库开发工具为 SQL Server 2005，系统的编程语言为 C#。 经过系统的测试，所设计的电力公司人力资源管理系统能够稳定的运行，符 合预定的设计要求。 关键词：人力资源、信息化、B/S、ASP.NET、数据库 ABSTR ABSTRACT II II ABSTRACT With the development of computer network technology and the popularity of most peoples daily work is done by computer. Human resource management as an important part of Electronic power company management, how to manage internal employee information becomes a big problem. Personnel information using artificial means to deal with not only a waste of time, manpower and material -consuming, and cannot guarantee the accuracy of the data. Therefore, the development of user-friendly software for personnel information management automa