公司领导班子成员与助理、副总师岗位职责描述.docVIP

公司领导班子成员与助理、副总师岗位职责描述.doc

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公司领导班子成员与助理、副总师岗位职责描述

公司领导岗位职责描述 总经理岗位职责 员工岗位职责描述 一、基本信息 岗位名称 总经理 岗位编码 岗位类别 管 理 岗位等级 XXX 所属部门或单位 XXX 岗 位 描 述 时 间 2017-08-01 二、组织关系 直接隶属上级 XXX集团公司、股份有限公司 直接隶属下级 副总经理、总经理助理、安全副总监、副总工程师、机关处室长、直属单位、二级单位负责人 三、岗位主要责任 根据XXX有限公司的授权,统一领导,主持公司全面工作,主管办公室、人事处、规划计划处。 四、工作职责 1.贯彻执行党和国家、地方的方针、政策、法律法规及集团公司、股份公司的方针、政策、规章制度,落实上级单位决议、决定,领导公司全体员工做好各项工作; 2.全面主持公司的行政工作,组织完成集团公司、股份公司下达的绩效指标及各类任务,做好班子建设、反腐倡廉建设、质量安全环保工作、人力资源工作机突发事件应急工作; 3.负责确定公司的发展战略、方针和目标,组织制定公司的总体发展规划、年度计划,建立、健全内部管理体系,积极推进改革创新,持续提高公司管理水平; 4.协调公司领导层及各职能部门的工作,充分发挥领导层及各职能部门的作用; 5.负责直线下属(中层正职及以上管理人员)的考核、任免、监督及其后备干部的培养、考察工作; 6.召集、主持公司重要会议,解决公司生产、经营中的重大问题,代表公司参加重大业务、外事活动和其它重大活动; 7.指导、监督分管职能部门的业务工作。 五、HSE职责 1.作为公司HSE最高管理者和安全生产第一责任人,全面领导公司HSE工作,审定公司HSE重大决策,对公司HSE工作负总责; 2.贯彻执行国家、地方有关HSE法律法规及集团公司、股份公司有关HSE规章制度; 3.组织制定公司的HSE承诺、方针、目标、原则和愿景,建立、健全HSE管理体系,推行先进HSE管理理念,组织HSE体系管理评审,促进体系持续改进; 4.组织建立、健全公司安全环保责任制并督促落实,定期组织召开HSE会议,研究解决HSE重大问题; 5.负责组织制修订公司HSE规章制度和操作规程,组织编制、实施公司HSE教育和培训计划; 6.建立、健全HSE监督管理机构,合理配置资源,保证HSE投入的有效实施; 7.负责对直线下属HSE履职情况进行考核,将HSE业绩作为领导干部任用和考核的重要依据; 8.督促、检查公司HSE工作,及时消除生产安全事故隐患; 9.负责建立、健全公司应急管理体系,组织制修订并实施公司应急预案; 10.负责建立、健全公司事故事件管理制度,及时、如实上报公司的HSE事故,负责权限范围内HSE事故事件的调查及处理; 11.践行有感领导,开展安全联系点工作,制定并落实领导承诺及个人HSE行动计划。 六、应急职责 1.贯彻执行国家、地方有关应急法律法规及集团公司、股份公司有关应急规章制度; 2.领导公司重大事件应急响应和处理工作,担负重大突发事件应急管理的最高指挥,担任应急领导小组组长; 3.审定并签发公司突发事件总体预案; 4.下达预警指令和解除指令; 5.下达公司应急响应指令和终止指令; 6.主持公司级应急会议; 7.批准重大应急决策; 8.带领或指派现场应急指挥人员和专家组成员,赶赴现场处置突发事件; 9.审定并签发向上级主管部门和当地政府主管部门的报告; 10.指定突发事件对外信息发布人,审定发布材料,授权相关人员对外发布突发事件信息。 七、岗位权限 全面负责公司行政工作,代表法人代表人行使权力。 八、业绩指标 按本岗位年度绩效合同执行。 九、任职条件要求 学 历 具有大学本科及以上学历。 专业技术职务任职资格及专门职业资格 具有中级及以上专业技术职务任职资格。 专业背景 炼油化工或管理类相关专业 工作经验 或工作经历 从事相关管理岗位8年以上且下级岗位3年以上任职经历 综合素质 及其它要求 突出的组织管理、协调能力;具备开拓精神,熟悉国内外炼油化工工艺发展方向;了解安全生产法、环境保护法及相关安全生产管理规定;有良好的文字组织能力、口头表达能力、沟通能力。 十、工作环境 工作场所 XXX总经理办公室 工作时间 标准工时工作制 备 注 党委书记岗位职责 员工岗位职责描述 一、基本信息 岗位名称 党委书记 岗位编码 岗位类别 管理 岗位等级 副局级 所属部门或单位 XXX 岗 位 描 述 时 间 2017-08-01 二、组织关系 直接隶属上级 XXX集团公司党组 直接隶属下级 党委副书记及党委所属各部门及各党支部书记 三、岗位主要责任 主持党委全面工作,主管党委办公室、组织部、企业文化处(党群工作处、团委)、纪委办公室(审计监察处)。 四、工作职责 1.贯彻执行党和国家、地方的方针、政策、法律法规及集团公司、股份公司的方针、政策、规章制度,落实上级单位决议

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