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07-12年青岛教师招聘考试题目汇总及答案
2007年青岛市北区教育局教师招聘考试部分真题
1、教育两大功能
2、二十世纪七十年代美国课改
3、“TAP”计划
4、一般意义教师主要任务
5、美国学者舍恩
6、教师关注焦点从最初到过渡到最后是什么
7、心理上主观判断
8、网恋的学生心理知道错误行动上却违背是什么不坚定
9、办公室自动化
10、四书指什么
11、最近发展区
12、高峰经验
13、教师劳动特点
14、班级形成标志
15、学习现象
16、品德催化剂情感
17、学习策略元素
18、教学模式
19、教学设计
20、注意
21、自我效能感
22、首因现象马太效用皮革马利翁现象
23、中庸五步
24、教学组织方式
25、德育原则
26、教学方法
总体特点:
试题较开放,重在考察分析理解问题的能力。
2009年青岛市崂山区的教师招聘考试笔试部分
于2009年6月6日在青岛高新职业学校举行。
题型包括:单选:50个;案例分析题:2个;作文:1篇;时间:150分钟;总分:100分
单选:50个,基本都是教育理论的基本知识,及其灵活的理论类变通题。(个人感觉,可以通过教师招聘考
试类的模拟试卷中的单选来加强练习。)
案例:2个。
第1题“学校里优等生往往长大后没有取得突出的成绩,然而,调皮捣蛋的差生却往往会在某一行业很有建树。”根据这一现象,谈谈原因。(我把沾上边的方面全部答了:比如创造性的培养、兴趣的发展、性格特征……逐点展开一两句的分析)
第2题“英国学校的课堂上,桌子的摆放有圆形、椭圆形、方形、三角形……而中国学校课堂中课桌的摆放一律是方方整整的”,透过英国课堂桌椅的摆放,谈谈它给对教育带来的启示。
作文:不少于800字 自命题作文,议论文,意思大概是教育要关爱每个孩子
面试部分
四 简答
1. 如何理解从“要给学生一滴水,老师必须有一杯水”到“要给学生一滴水,老师必须有一条常流常新的河”的转变?过去说:“要给学生一滴水,老师必须有一杯水”,随着时代的发展,作为教师仅有“一杯水”已远远无法适应现代教学的需要,“要给学生一滴水,老师必须有一条常流常新的河”,不但流量要多,而且要清澈见底,即质要高一个博学多才的老师往往会深受学生的喜爱因此,作为一名XX教师,必须博览“杂书”,留意奇闻轶事,关注时代热点文学、诗歌、歌曲、图片、漫画、数据、笑话、哲理、故事、幽默、视频、背景材料等都要关注最重要的是要养成分类整理、保存的好习惯,所积累的素材,便是你教学的一个重要资源库积累多了,备课时就方便了所谓厚积而薄发,你将会发现你在课堂上居然也能引经据点,旁征博引
2. 为什么有的单位能三个臭皮匠赛过一个诸葛亮,而有的单位则是三个和尚没水喝如何看待这种现象?
可首先简要思考前单位赛过诸葛亮的经验,再按新形势的要求思考后单位的解决办法比如:
(1)寻找根源,激发合力;(2)合理用人,各尽其能;(3)明确职责,按制奖惩;(4)定编定岗,引进竞争机制这样答问就与当前形势结合得紧密,体现出新意
3. 如何培养学生的自学能力?
五 案例分析
1.卡耐基小时候是一个公认的非常淘气的坏男孩在他9岁的时候,他父亲把继母娶进家门当时他们是居住在维吉尼州乡下的贫苦人家,而继母则来自较好的家庭他父亲一边向他继母介绍卡耐基,一边说:“亲爱的,希望你注意这个全社区最坏的男孩,他可让我头疼死了,说不定会在明天早晨以前就拿石头扔向你,或者做出别的什么坏事,总之让你防不胜防” 继母却认真观察卡耐基她对丈夫说:“你错了,他不是全社区最坏的男孩,而是最聪明的男孩” 继母对卡耐基正确引导,最终使他成为20世纪最有影响力的人物之一你怎样看待坏孩子和差学生?卡耐基的继母对我们的启示?
2. 中考取消竞赛加分,用教育学、心理学知识说服家长。
六 作文:以理解为话题写一篇800字左右的议论文。
2009年青岛市城阳区教育局教师招聘考试真题
简答与论述:
1、给一段材料
结合建构主义理论的基本观点谈谈我国基础教育课程改革,1500自以上
2、德育原则和方法
3、教学原则
4、陈述性知识的教学侧率
5、教师应具备的职业素养
6、学习动机培养与激发的原则
7、教师的社会角色
8、有效学习的一般条件
9、如何培养一个积极向上的班集体
10、教学应承担的任务
11、教育对人的制约
单选多选判断考到的知识点:
1、大学课堂上讲授教育学的是:
2、促进个体发展从潜能到现实的决定因素:
3、社会本位伦教育目的的代表:
4、下列是“六三三学制”的是
5、引起并决定教育发展的因素有:
6、教育观察研究分类/
7、判定定性研究内在新都的终于要指标:
8、最先提出目标模式的是
9、记忆术属于:
10、迁移的概括原理理论的代表人物
11、体现纵向迁移的具体事例
12、属于两难的是;
13、将学业成功归因于个人内部稳定,指的是
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