钻爆法施工XX项目机械伤害事故应急预案公用部分.docVIP

钻爆法施工XX项目机械伤害事故应急预案公用部分.doc

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钻爆法施工XX项目机械伤害事故应急预案公用部分.doc

钻爆法施工XX项目机械伤害事故应急预案-公用部分 项0机械伤害事故应急预案 一、 总则 (一) 编制冃的 为加强对机械设备各类伤害事故的防范,积极应对可能发生的各类机 械伤害事故,及时、高效、有序地组织开展机械伤害事故发生后的应急处 置工作,结合公司应急资源,强化预防机械伤害事故意识,提高应急救援 处理能力,最大限度地减少人员伤亡,降低事故损失,特编制本预案。 (二) 编制依据 1、 《中华人民共和国安全生产法》。 2、 《建设工程安全生产管理条例》。 3、 国家安全生产监督管理总局《生产经营单位安全生产事故应急预 案编制导则》。 4、 《建筑机械使用安全技术操作规程》、《建筑起重机械安全监督管理 规定》以及其他规定。 二、 事故类型和危害程度分析 机械伤害是指机械做出强大的功能作用于人体的伤害。机械伤害人体 最多的部位是手。机械伤害是建筑行业常见事故之一,由于施工周期短, 劳动力、施工机具、物料投入较多,交叉作业时常有出现,很容易发生此 类事故,属于危害度较大的事故类型。 三、应急处置基木原则 机械伤害事故的发生具有:突发性、紧急性、不确定性以及灾难性等 特点。它直接关系到企业员工的生命安全、企业信誉。为了应对此类事件 发生,依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设 工程安全生产管理条例》,必须预先制订出一套实用完备的事故应急 方案,健全应急系统,完善应急措施,并保持常备不懈、定期演练。在事 件出现时能够迅速完成信息采集、命令部署、联动指挥、排险救援、安全 转送、后勤支持等各项应急任务,确保及时、迅速、高效、有序地组织开 展事故抢险工作,最大限度地减少人员伤亡和财产损失,维护正常的生产 秩序和生活秩序,将其危害降低到最小程度。 四、应急组织机构及职责 (一) 应急组织体系 见附件1。 (二) 应急指挥机构及职责 1、 项目应急处置工作机构 项0部(工区)成成立由项0经理(工区主任)任组长,党组织书记、 生产副经理、总工程师、安全总监为副组长的项目应急处置工作组,不设 综合协调组、抢险救援组、技术方案组、配合调查组、治安保卫组、后勤 保障组、媒体联络组、善后处理组。 2、 项目部(工区)现场应急处置工作组职责 督促、检査本项冃各项安全生产管理制度、事故/事件应急救援预案 的管理和落实工作。 组织训练木项目的突发事件应急救援队伍,对员工进行应急救援知 识培训,配备必要的防护、救援物资、设备、器材,并指定专人管理,定 期对其进行检查和维护保养,确保性能完好。 突发事件发生时,立即启动突发事件应急救援预案,组织自救,同 时确定事故/事件等级,并视事故的严重程度上报公司应急救援领导小组, 必要时视情况向地方单位求救。 确定突发事件的应急救援方案。 总结事故教训、配合公司事故调查小组做好事故调查处理工作。 3、项目应急处置工作各小组职责 综合协调组 组长由项冃经理(工区主任)担任(因事无法在现场的,委托副职担 任),成员为各小组组长、各级负责总体协调的有关人员。主要职责:按 照国家有关法律法规要求,综合组织、协调、指挥抢险救援工作,启动相 关保障预案,确保现场治安、医疗救援和通讯畅通,调集抢险救援急需的 物资、设备等,收集、报告抢险救援进展情况。 抢险救援组 组长由生产副经理担任,成员为各级负责生产组织、设备物资的相关 专业人员,以及专、兼职应急抢险救援队人员。主要职责:按照应急处置 方案组织救援,科学合理地提出应急物资、设备、人力配备建议;组建现 场救援抢险工作组;抢救现场伤员;抢救现场物资;保证现场应急救援通 道的畅通。 技术方案组 组长由项目经理部(工区)总工程师担任,成员为各级相关专业技术 人员。主要职责:辨识应急救援过程中的危险、有害因素,并进行安全风 险评估,确定灾害现场监控量测方式;根据事故现场的特点,制定相应的 应急救援技术措施和应急救援步骤,为应急救援工作提供科学、有效地技 术支持;完善安全评估资料,为应急响应提供科学、准确的依据,防止发 生二次伤害事故。 配合调查组 组长由生产副经理或安全总监担任,成员为各级安全、工程、设备、 物资管理人员(按照主管部门分工确定)、相关专业人员。主要职责:保 护事故现场,协助负有法定职责的部门对事故现场进行调查取证;协助开 展对现场有关人员的约谈、调査了解事故发生的主耍原因;按“四不放过” 的原则对事故相关责任人提出内部处理意见。 治安保卫组 组长由项目经理部(工区)的内部治安保卫部门负责人担任,成员为 相关工作人员。主要职责:负责事故现场保卫,协助属地政府冇关部门进 行道路交通、现场警戒等。 后勤保障组 组长由办公室负责人、财务部门负责人担任,成员为相关工作人员。 主要职责:负责现场抢险救援及事故调査工作人员生活保障、食宿安排等 后勤服务;提供必要的办公用品、交通工具、通讯(信)工

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