专项整治的方案四难.docxVIP

专项整治方案四难 　　　一、领导班子集体存在主要问题　　(一)形式主义方面：　　1、深入基层调查研究不够。主要表现：我市是省插花贫困地区，每年中央、省下达的贫困资金少，与我市贫困地区基础设施和产业发展对资金的实际需求差距太大，因此，在项目和资金的安排上，就没有深入基层做详细的调查研究，采取“撒胡椒面”的办法，简单地把项目和资金分配下去，满足于只要是用于扶贫项目就行。　　2、学习意识不够强。主要表现：虽然制定了学习制度，但有时学习的自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，需要用什么才去学什么，与工作关联密切的才学，与工作关系不大的少学，往往以会代学，以工代学的情况多，系统学理论少。　　3、创新意识，进取精神不够强。主要表现在：因为扶贫困难大，相对资金不足，在全省、市的位次后，导致信心不足，进取精神不。对扶贫工作在全市经济社会发展中的定位认识不准确，思路不宽，有时精神懈怠，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳，怕冒风险，安于现状的思想。对扶贫工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯性常规思维，凭老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。　　(二)官僚主义方面　　1、工作抓落实不够细致。主要表现：对扶贫项目申报的调研不够，项目安排布置后，检查督办少，落实的力度不够。　　统筹协调、整体推进。坚持将开展专项