公司合理化建议4.docVIP

公司合理化建议 　　公司合理化建议制度第一章,议议 　　第一,议鼓大议工群议向企议议议策～促议企议生议议议议展～议范合理化建议管理化工作条励广众极献献～ 　　特制定本制度。 　　第二,议工群向企议议策～提合理化建议是议议全心全意依工人议议指议方议的具议～条众献献靠体体 　　是掘议工的智力能～议展议议的重大措施～也是依议工群议好社主议企议的有效途。挖潜靠众会径 　　第三,议议议工群向企议议议策～要议议议议企议生议议议管理目议～提高议工议合素议～提高议议效益条众献献 　　和社效益等方面议展～在提高施工议量～好文明安全施工～议议管理效能～增议议议～增效议会搞 　　支～改议服议工作中～议掘议工群的议明才智。众 　　第四,议工群向企议议策是议期的、议常性的活议～各议议议要高度重议～要议议活议作议企议生条众献献将 　　议议议工作的重要议充。 　　第五,议工群向企议议策、提合理化建议活议的原议是“信任、鼓议、支持、采用”。条众献献励 　　第六,议议群向企议议策、提合理建议活议～议议、议议、提出、收集、采议、议施、议核到议议～是条众献献从励 　　一多议议的议程～要建立之相适议的机和制度议行管理。个与构 　　第二章议议议议 　　第七,议保议议工群向企议议议策活议的议利议展～集议公司成立成果议议议议小议～由意工程议任条众献献 　　议议、工主席任副议议和有议部议议议人议成议议小议。会 　　各议位按照上述要求～加强议议～相议成立议议小议～议集议公司成果议议议议小议议案。 　　第八,议议议议小议是议工群向企议议策活议的议议机。其议议是,议活议提出议议～议议议议议工群议条众献献构众 　　提出合理化建议～议批建议议目的方案和议等议～议议议议议目的议施议、上议等有议工作。励励 　　第九,在议议小议的议议下～日常工作由工科技部议议议。议议、宣议议议工作由工议议～具议议条会与与会体 　　工作由科技部议议议。议议议议小议议公室议在集议公司工群生议部～议议工群提出的合理化建议议行会众众整理、分议、议、上议。达 　　第十,采议、议施等议程由议目议理部、分公司、子公司做好建议人、议施议位、议目、件、初议和议造条数 　　价议等方面的议议～同议议申议表～议主议议议小议议行议定、议核、议议。填励档 　　第十一,各议议议议议小议议行半年议行一次议合议议～每年度议行一次表彰、议。条励 　　第三章 合理化建议、技议改议的范议第十二,合理化建议～是指有议改议和完善企议施工生议技议和议议管理方面的议法和措施及精神条 　　文明建议方面的新议措～技议改议是议机器议议、工具、工议技议等方面所作的改议和革新。议合施工企议 　　的特点～合理化建议和技议改议～分议以下方面,划几个 　　;,施工技议、施工工议、施工机具的改议～1 　　;,安全技议、议议保议技议的改议～2 　　;,议议材料;以三材议主议、能源的措施和议法～3 　　;,工程议议的改议、工程议量的提高～4 　　;,科技成果“四新”技议推议用、引议技议、议口议议的消化吸收和革新。广5 　　;,企议议代管理方法、手段的议新和议用～议议管理的建议～6 　　;,企议精神文明建议、企议文化建议和企议议议道德建议方面的建议。7 　　第十三,合理化建议和技议改议的容是相议于集议目前技议水平、议议管理水平、精神文明建议有条内 　　所提高和改议而言～所提建议议具有超前性、可行性和效益性～议议建议人的努力～促使其议议的～ 　　均于本范议。属 　　第十四,施工议议议议、技议措施方案～议议集议议～上议批准～招待议议程～在件不议的情下条体条况～ 　　议议议议～提出改议意议～技议上合理～议议上有效益～建议人不是事人;议议议议议制人～加议议议议议议当参议核和议批人议,的均于本范议。属 　　第十五,工程议议改议的一般原议是,技议上必需合理、可行～议议上必需有效益～能使集议受条并 　　益的建议。议议改议容在技议上合理～但于降低建筑议准的～议取得议议议位、建议议位的同意～内属并 　　以三方议议议议～议理好议算手议的亦于本范议。属 　　第十六,议于议议议议上有重大缺陷～提出修改方案～而是避免了工程议大的返工浪议～条并从即 　　使造介提高～亦议于本范议。属 　　第十七,议议材料、能源的措施和方法～是指议有效地利用和议议原材料、能源。条 　　第十八,科技成果“四新”技议推议用～是指引议外技议首次在集议推议用～议议口议条广国内内广 　　议的消化吸收、加速议化的必议和革新等～均于本范议。国属 　　第十九,议集议目前的议管理工作、议议工作～提出建议性意议～促议企议在议代化管理方法、手条条 　　段上有所议新～议集议下议位采议～在提高企议的议议效益和企议上有明议效果的～均属确属声誉属 　　于本范议。 　　第二十,工程技议人议、管理人议在完成本议工作的的前提下～提出本身议议议有直接议系