2018年最新公司管理制度汇编.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT21 管理制度汇编 XXXX—GL—2018 文件编号：XXXX-GL-2018 版 本 号：A/0 编 制：文件组 日期：2014年10月30日 审 核： 日期：2014年10月30日 批 准： 日期：2014年10月30日 受控状态 ：受控 2018年10月30日发布 2018年10月30日实施 北京 有限公司 目录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc419182676 01.管理目标建立与考核规定 PAGEREF _Toc419182676 \h 3 HYPERLINK \l _Toc419182677 02.质量、环境和职业健康安全部门目标指标分解规定 PAGEREF _Toc419182677 \h 5 HYPERLINK \l _Toc419182678 03.部门、岗位职责权限和任职要求 PAGEREF _Toc419182678 \h 6 HYPERLINK \l _Toc419182679 04.办公行为规范 PAGEREF _Toc419182679 \h 9 HYPERLINK \l _Toc419182680 05.办公区环境管理制度 PAGEREF _Toc419182680 \h 10 HYPERLINK \l _Toc419182681 06.节约资源管理规定 PAGEREF _Toc419182681 \h 11 HYPERLINK \l _Toc419182682 07.废弃物管理规定 PAGEREF _Toc419182682 \h 13 HYPERLINK \l _Toc419182683 08.安全管理规定 PAGEREF _Toc419182683 \h 14 HYPERLINK \l _Toc419182684 09.消防安全管理规定 PAGEREF _Toc419182684 \h 15 HYPERLINK \l _Toc419182685 10.交通安全管理规定 PAGEREF _Toc419182685 \h 18 HYPERLINK \l _Toc419182686 11.劳动保护用品管理规定 PAGEREF _Toc419182686 \h 20 HYPERLINK \l _Toc419182687 12劳动用工合同管理规定 PAGEREF _Toc419182687 \h 22 HYPERLINK \l _Toc419182688 13火灾应急处理预案 PAGEREF _Toc419182688 \h 27 HYPERLINK \l _Toc419182689 14触电事故现场应急预案 PAGEREF _Toc419182689 \h 28  01.管理目标建立与考核规定 ZYJJ-GL-01-2014 1．目的：为保证公司管理方针和管理目标的实现及其持续改进，公司应在公司各职能和各层次上建立相应的管理目标并对其考核。 2．范围： 2.1本程序对管理目标的建立和考核作出明确规定。 2.2本程序适用于公司管理目标的建立和考核。 3．引用文件 3.1 GB/T19001-2008《质量管理体系 要求》 3.2 GB/T24001-2004 idt ISO14001:2004《环境管理体系 要求及使用指南》 3.3 GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系 要求》 3.4 ZYJJ/SC-2014《管理手册》。 4、术语 本程序采用GB/T19001-2008《质量管理体系 要求》、GB/T24001-2004 idt ISO14001:2004《环境管理体系 要求及使用指南》、GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系 要求》标准中的术语。 5、职责 5.1 管理者代表负责组织管理目标的建立和考核。 5.2 综合部为归口管理部门，负责提出各职能部门的管理目标并实施考核。 5.3各部门负责管理目标的建立，实施本部门的管理目标，配合综合部对管理目标完成情况的考核，由综合部形成考核报告。 6、工作程序 6.1管理目标的建立与分解 6.1.1管理者代表根据管理方针和管理目标或管理评审的结果，组织公司决策层对管理方针的改进提出要求并在管理方针的框架内建立公司的管理目标。 6.1.2 在管理者代表的领导下，由综合部组织各部门有关人员在公司管理目标的基础上提出各部门的管理目标，该管理目标应是可测量的、可考核的。 6.2管理目标的内容 6.2.1公司的管理目