防火安透过全管理制度.docVIP

防火安全管理制度 一、目的与范围 1.l加强和规范安全防火管理，预防和减少火灾危害.确保公司财产安全和员工生命安全，特制定本制度。 1.2本制度规定了公司防火安全的职责、工作程序和工作要点等内容。 1.3本制度适用于公司内所有单位和员工。 二、总则 2.1坚持“预防为主、防消结合”的方针。坚持专门部门与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。 2.2公司实行消防安全责任制，各车间主任、各部长是本公司消防安全责任人。 其主要职责为： 1)拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作； 2)组织实施防火检查和火灾隐患整改工作； 3)组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通； 4)组织管理专职消防队和义务消防队； 5)在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。 2.3实行承包、租赁或者委托经营、管理时，公司应当提供符合消防安全要求的建筑物.当事人在订立的合同中依照有关规定明确各方的消防安全责任；消防车通道、涉及公共消防安全的疏散设施和其他建筑消防设施应当由产权单位或者委托管理的单位统一管理。 三、职责 3.1安委会是防火安全的主管部门，负责消防安全责任人、管理人员及重点岗位人员的消防安全培训，负责组织建设项目消防预验收，负责重点防火部位和消防器材的安全检查和管理，参与火灾事故的应急处理、火灾事故的调查及原因、责任认定和处理等。 3.2办公室是防火安全的主要配合部门，参人重点防火部位和消防器材的安全检查和管理，组织编制应急预案，参与火灾事故的调查及原因、责任认定和处理等。 3.3各职能部门、各车间负责本单位日常安全防火管理和检查.参与火灾事故的应急处理、火灾事故的调查。 四、消防安全教育和培训 4.1安委会每年对消防安全责任人、义务消防员及重点岗位人员进行两次消防安全培训。教育培训的主要内容为：国家消防安全的法律法规、公司的规章制度、重点消防部位的防火要点、消防器材的使用技术、应急预案的程序要求等内容。 4.2各职能部门、各车间每季对本单位员工进行一次消防安全培训。教育培训的主要内容为：国家消防安全的法律法规、公司的规章制度、本岗位防火安全知识和消防器材的使用方法，以及火警和扑救初起火灾的基本常识。 4.3从事化学易燃易爆物品的操作、搬运和保管工作，以及电工、焊工等用火用电工人，必须经过培训，并经考核合格才能上岗。 五、防火巡查和检查 5.l每年l、4、7、10月的第一周，由办公室、设备部、生产部、技术部等部门参加，进行消防安全检查。其重点内容为： 1)建设项目是否严格贯彻《建筑设计防火规范》和其他有关规定，在选择地址和建筑物耐火等级、设置防火间距、防火分隔、疏散通道、消防设施等方面，是否按照生产的火灾危险性分类贯彻规定。建筑设计图纸要送消防监督部门审核。 2)重点消防部位是否采取良好的防范措施和控制手段，消防设施和器材的管理和维护情况，人员的教育培训情况等。 3)各车间、班组对规章制度的执行情况。 4)各车间现场安全疏散通道、消防设施或器材的维护管理、火灾隐患的整改等内容。 5.2各车间、各职能部门每周对本车间进行一次消防安全检查，其主要内容为：现场安全疏散通道、消防设施或器材的维护管理情况，各种火灾隐患是否整改和消除，各种易燃、易爆物品和用火、用电管理措施是否符合标准规范的要求，操作人员的作业方法是否符合消 防安全操作规程的要求等。 5.3各班组每天应对本班组进行消防安全检查，其主要内容为：各种火灾隐患是否消除，各种易燃易爆物品和用火、用电管理措施是否到位，人员是否遵守消防安全操作规程等内容。作业岗位应指定专人在每天下班时检查电源、火源和其他防火情况，对发现的火险隐患，要及时排除，以防止事故发生。 5.4对于巡查和检查出现的隐患和问题，应下达整改通知单，相关单位积极组织整改。整改实施完成后，应由下达整改通知单的单位进行验证。 六、消防器材和设备配备、检查与使用 6.1各部门要根据实际情况配备必要的消防器材和设备，重点防火部位设有报警设备。 6.2专职消防管理人员应建立消防器材台帐，并按时对其进行检查和装药，确保在有效期内正常使用。 a.各类泡沫灭火器，有效期一年，每年维修、更换一次。 b.各类二氧化碳灭火器，有效期3—5年.每三年维修、更换一次。 c.各类干粉灭火器，有效期2～3年，每二年维修、更换一次。 d.各类灭火器每月点检一次，发现有泻压、外壳变形、刹把松动等及时更换。 e.消防栓、消防增压水泵经常试压、启动，确保完好、有效。 6.3各种消防器材要按要求放置，便于取用，禁止挪作他用。 6.4消火栓要定期检查保养，不得圈占或随意启用。 6.5消防水池要经常保持规定的蓄水量，冬季要采取防冻措施。 七、作业现场消防管理 7.