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农民工权益保护的问题所在 农民工权益保护存在的问题有哪些？ 一、 劳动关系不规范。部分用人单位没有按《劳动法》 要求与劳动者签订劳动合同，或合同到期后没有及时续签。 部分已签订的劳动合同也存在着许多“不平等”和“不合理” 的内容和条款。如一些从事建筑、采矿等危险行业的用工单 位私下与农民工签订“事故责任自负”的“生死合同”。 二、 部分农民工劳动权利受到侵害。主要表现在：一是 加班不给或少给加班工资。多数农民工劳动时间长、强度大、 待遇低。一些私营企业，每天工作时间在1 0个小时以上， 有的高达18个小时，超时工作现象严重。二是拖欠甚至拒 绝给付工资和其它福利待遇。在农民工合法权益保护方面存 在不少问题：如非法使用童工，不与农民工签订劳动合同， 拖欠工资，收取抵押金，强迫劳动等行为。三是休息休假权 利没有落实。不少用人单位在元旦、春节和国际劳动节等国 家法定的节假日也不让农民工休息。四是工作环境恶劣，缺 乏劳动保护。有的用人单位不给农民工配发必要的劳动保护 用品，农民工经常进行“没遮拦”作业，导致农民工职业病 发病率较高，容易造成伤亡事故。 三、 社会保障权利缺失。目前大部分用人单位还没有为 农民工进行社会保险登记，不给农民工买社会保险，农民工 在年老、患病、工伤、失业的情况下获得社会保障的权利没 有保证。 四、社会权益得不到尊重。主要表现在两个方面：一是 社会歧视。农民工这一称谓