巨方木上业办公用品管理制度.docVIP

目 的： 为使办公用品管理合理、有效，进一步做到规范、标准，结合公司的具体情况，特制定本规定。 适用范围： 适用于本公司对组织相关的管理。 管理 3.1 本规定将办公用品分为消耗品、管理消耗品及管理品三种。 3.1.1 消耗品：铅笔、胶水、透明胶、大头针、图钉、回形针、笔记本、复写纸、卷宗、标签、告示贴、便条纸、信纸、橡皮、夹子、圆珠笔、钉书钉等。 3.1.2 管理消耗品：钢笔、签字笔、白板笔、修正液、打（复）印纸等。 3.1.3 管理品：剪刀、美工刀、钉书机、打孔机、计算器、印泥、笔筒等。 3.1.4 办公用品分为个人领用与部门领用两种。“个人领用”系个人使用保管用品，如圆珠笔、签字笔、直尺等。“部门领用”系部门共同使用用品，如打孔机、大型钉书机等。 3.2 消耗品及管理消耗品每月20日前申请一次，管理品每季度末的十日内申请一次，原则上不再另行申请。 3.3 各部门于每年的1月25日填报《部门年度固定资产申购单》，交人力资源管理中心汇总，并会同财务部共同拟定《公司年度固定资产购置计划》。 3.4 原则上，每人每月发放圆珠笔芯或签字笔芯一支，便条纸及信纸各一本。每人每季发胶水一瓶、大头针、长尾夹（大小）、回形针、钉书钉（半年）各一盒、笔记本一本。不够用者，可经部门主管批准后另行申请，员工除刚入职以外领用办公用品由部门统一领用。 3.5 每部门设立“办公用品领用登记卡”一张，由人力资源管理中心统一保管，并控制办公用品的领用状况。 3.6 人力资源管理中心可向文具批发商采购，其必需品、采购不易或耗用量大者，应酌量存库，其它物品不予以库存。 3.7 新进人员到职时按“新员工办公用品领用标准”在人力资源管理中心领用，离职时，应将剩余办公用品一并退还人力资源管理中心。 3.8 印刷品（如信纸、信封、表格等），除各部门特殊表单和DM单外，其印刷品、保管均由人力资源管理中心统一管理。 3.9 固定资产、办公用品丢失或被盗、损坏，公司将根据具体原因追究当事人相关物品净残值予以赔偿（保险公司赔付部分除外）。对于重大责任者，除追究经济责任外，还将视情节给予相应的行政处罚，甚至追究法律责任。 3.10 办公用品的领用要根据使用者的实际情况进行领用，工作上不需要的办公用品不予以领用。 3.11 本制度由人力资源部负责解释于签发之日起执行。 中国木业投资控股有限公司 贵州巨方木业制造有限公司 二零一一年四月二十九日 下面是赠送的经典语录和搞笑语录，不需要的朋友可以下载后不急删除！！！谢谢！！ 【感人的话】?要学会感恩、同情、宽容、忍耐、积极与真诚。希望是心灵的一种支持力量.逆境的回馈，使生命将更加精彩而富足.? 【感人的话】?每个人的好运跟坏运都是分配好的，虽然我的好运没有别人多，所以只要是一点点好事，我就非常感恩了。? 【祝福的话】??这里有一本你当年用过的笔记，它有点儿泛黄了，书页里夹着的话也早已没了香气，却还是谢谢你把它借给了我。今天的我们已经分开，却依然是朋友。还是要跟以前一样，我听着你的述说，看着你笑，看着你难过委屈去安慰你。我会把祝福写在这本笔记里，在那多枯黄的花的旁边，我会写下我的祝福：祝福你过得好！祝福你过得比我好！然后，将它寄给你。不要哭泣，你。 【表白的话】??爱你是一个念头，爱你是一种冲动，爱你是一种宿命，只属于我的宿命。爱你是一段旅程，爱你是一场幸福的长跑，爱你是一路沐浴阳光，爱你是一径的花香。爱你，是睡觉呼吸一般的自然！请，给我你的爱。 【有哲理的话】??世上有三种人：一是良心被狗吃了的人，二是良心没被狗吃的人，三是良心连狗都不吃的人.? 【激励人的话】?如果你看到面前的阴影，别怕，那是因为你的背后有阳光。 ? 【感人的话】?? 一身白衣为你洗尽铅华，白衣白发白胜雪，捧一卷古墨，盈袭暗香，我踏着平平仄仄的长长短短，款款步入风情万种的宋词里。溪边桃红青染，流水潺潺，柳丝随风絮，我在桃花下写着红笺小字，一抹嫣然回眸，惊落了桃花，也惊落了你的心。佛说千年一轮回，今生，你在哪里？ ? 【有哲理的话】?母爱是一滴甘露，亲吻干涸的泥土，它用细雨的温情，用钻石的坚毅，期待着闪着碎光的泥土的肥沃；母爱不是人生中的一个凝固点，而是一条流动的河，这条河造就了我们生命中美丽的情感之景。 【表白的话】?我深深地恳求你；不要把我逐出你的爱门之外，我一分一秒也不能缺少你的爱。只有赢得你的爱，我的生命才有光彩。? 【表白的话】?爱你，却要无欲无求，好难！爱你，却要偷偷摸摸，好累！爱你，却让自己心碎，好惨！但竟然心甘情愿，好傻！但是我能肯定的是：我是真的很爱你！? 【表白的话】?我扬一把散沙粒粒想念漫天纷飞带给我对你的祝福，我洒下一瓢涟水滴滴飘洋流到你的心