专业技术人员的职业发展第八讲考试03.docVIP

专业技术人员职业定向的策略：（ ） 答： A、试探性策略B、弹性策略C、过程性策略D、恒定性策略 当前我国社会民生建设的时代特点是：（ ） 答： A、努力办好人民满意的教育B、推动实现更高质量的就业、千方百计增加居民收入C、统筹推进城乡社会保障体系建设D、提高人民健康水平、加强和创新社会管理 职业生涯理念新的变化包括：（ ） 答： A、职业成功的标准发生了变化；B、雇佣心里契约发生了变化；C、职业生涯流动发生了变化；D、职业定向发生了变化。 职业生涯规划的意义：（ ） 答： A、确立个人职业发展的方向，开辟事业留人的途径；B、搭建人力资本运作的平台，优化人力资源配置；C、丰富并不断深化人力资源管理战略；D、D、营造良好的以人为本的企业文化，促进人力资源管理水平不断提高。 职业生涯规划的原则：（ ） 答： A、利益整合原则、公平公正原则B、协作进行原则、动态目标原则C、时间梯度原则、发展创新原则D、全程推动原则、全面评价原则 专业技术人员职业生涯通道设计，本部分内容包括：（ ） 答： A、专业技术人员职业发展通道现状与诊断；B、现有组织机构的现状及诊断C、现有岗位现状及诊断，存在问题及改进方案；D、新的职业发展通道再设计的思路、流程及具体通道的设计说明。 职业生涯早期阶段的任务包括：（ ） 答： A、不断学习新领域的知识