知识转移激励传导理论与洗实证分析.docx

、1、 崎 k’ A Dissertation Submitted to Wuhan University of Technology For the Doctor’S Degree in Management A Theoretical and Empirical Research on Knowledge Transferring Motivation Conduction Doctoral Candidate：Chen Yun Maj or：Management Science and Engineering Supervisor：Prof．Qin Yuanj ian Wuhan University of Technology Wuhan 430070，P．R．China March 2011  ℃ l 独创性声明 本人声明，所呈交的论文是本人在导师指导下进行的研究工作及 取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方外， 论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得 武汉理工大学或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一 同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说 明并表示了谢意。 学位论文使用授权书 本人完全了解武汉理工大学有关保留、使用学位论文的规定，即 学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，