前台客服竞选上岗演讲稿及演说稿.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
前台客服竞选上岗演讲稿及演说稿.doc

前台客服竞选上岗演讲稿及演说稿 各位领导、各位评委:大家好! 今天,能参加这次岗位竞聘演讲,我感到十分荣幸和 激动,当然也不乏紧张。在此,我想说三个感谢:感谢公 司提供的竞聘机会,感谢竞争让我站在演讲台上,感谢在 座各位给了我竞聘的勇气和力量。 下面,我分四个方面进行竞聘演讲: 一、自我介绍我叫***,今年**岁- ,20xx年一20xx年任样板间接待员,主要从事管理样 板间物品,接待看房人员。20xx年x月至今在总部前台工 作,主要从事会议服务,接待客户,负责领导办公室的卫 生。特别在会议服务接待工作中,我能做到吃苦耐劳,勇 于创新,积极向上,并把自己融入团队当中,与同事们密 切协作,具有较强的团队精神,自身工作能力有了明显地 提升,服务意识明显增强。 二、岗位认识前台是公司总部中的一个重要部门,它 主要承担着以公司房产的实际销售为中心的一系列工作。 同时,前台还是公司业务活动和对客服务的一个综合行政 部门,起着极为重要的作用。前台作为公司的窗口,是公 司对客户的第一印象。我们应该保持自己最好的形象,面 带热情前台客服竞选上岗演讲稿及演说稿。 三、竞聘优势在前台工作将近一年时间,我感到自己 已经适应了这个工作岗位。工作当中,我很敬业,责任心 强。对工作做到周到细致,对客户热情大方,讲文明,懂 礼貌。无论在哪个工作岗位,都能做到勤奋工作,干一行, 爱一行,专一行。积累了工作经验,增添了自信,享受到 工作中的快乐。今天,我觉得自身竞聘的三个优势是:一 是自信、二是能力、三是经验前台客服竞选上岗演讲稿及 演说稿。我认为,自信是前提,能力是基础,经验是保障。 四、工作思路如果我能继续留在这个岗位,我将一如 既往地把自己的本职工作做得更好。1、爱岗敬业。既然选 择了这个特殊的工作岗位,就要热爱前台的工作,相信用 自己的热情和爱心能把前台的工作做的井井有条。2、注重 仪表。穿着自然大方得体,面带微笑,语气平和,维护公 司良好的形象。3、熟悉业务。在客户问到公司业务时,有 问必答前台客服竞选上岗演讲稿及演说稿。坚持做到诚信、 礼貌、把本职工作做到位。4、提升能力。选择这份工作, 我很幸运和骄傲,我将会继续在这个岗位上积极进取,努 力工作,为公司的发展壮大尽自己的一分力量。 各位领导、各位评委:我关注竞聘结果,渴望成功。 无论结果如何,我都会以积极的心态去面对今后的工作。 谢谢大家! 12345尊敬的各位领导, 12345尊敬的各位领导, 亲爱的各位同事: 大家好!关于我一我想大家不陌生了吧——我就是那 个喜欢跳舞的*** !今天能够站在这个领班竞聘讲台上我感 到非常荣幸,感谢**海鲜城给我们全体员工提供的这个公 开的、公平的竞聘舞台,让我们展示自己的能力,为**的 未来,为自己的前途一展身手。时间过的真快,我来到*** 已经3个月了,在各位领导的关爱下,在我师傅***的手把 手的指导下,在各位同仁的帮助下,我快速的熟悉了酒店 服务的方法及技巧,在此,我衷心的向各位领导、各位同 仁说一声:谢谢你们!我是一名应届毕业生,就在我在人 才市场奔波寻找工作的时候,***海鲜城的招聘信息映入我 的眼帘,这一刻,我毅然决定加入科信,成为***的一员, 在为公司服务的同时发展自己。由于之前从没有接触过餐 饮行业,刚来科信的时候我满怀不安,只怕自己服务上的 失误给引起客户的不满,但是庆幸的是我在***遇到了肯耐 心指导我的领导,肯认真辅导我的师傅,使我的服务技能 得到快速的提高。虽然在服务技能上与在公司服务了 1年 以上的员工还有一定的差距,但是我认为做一名好的领班, 只拥有熟练的服务技能是远远不够的,“领班”就一定要 “领”起来,具有将强的“领”能力,才能成为一名合格 的领班。领班一定要具备以下四“领”能力: 一、“领”务能力。作为一名领班的前提是做一名好的 服务员,其次是为公司领导和员工服务前台客服竞选上岗 演讲稿及演说稿。我们的服务宗旨就是让顾客开心而走, 满意而归,了解顾客所需要的、根据顾客所提出的为顾客 提供优质、到位的服务,能够圆满的解决顾客在就餐过程 中出现的各类突发事件, 及时听取顾客的服务的反馈意见,实时改进服务质量 和服务效率; 二、 “领”队能力。领班作为酒店最基层的管理者,在 酒店员工管理中起着至关重要的作用,一定要具有良好的 团队领导能力,酒店的基层工作人员就是服务员,作为服 务员的直接领导者,领班需要将自己所管辖的班组的服务 能力、团队协作能力、综合素质等方面全面监控,加以提 高。做好本班组在工作中的协调工作、客户服务意见采集 工作、员工意见采纳并上传工作、公司规定监督工作、领 导指示下达工作、员工思想动态了解工作、员工团队意识 工作等; 三、 “领”己能力。做好一个领导者,要想领导出一个 出类拔萃的团队,首先要领导好自己前台

文档评论(0)

ggkkppp + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档