新政策下保险行业发展机遇.pptVIP

北京电视台“北京您早”栏目报道：保险行业迎来重大利好消息将施行员工制，如果施行后再想进保险公司面试将非常严格，面试淘汰率将达到65％。 员工待遇制包括 ? 公司给员工交纳社保 ? 公司给员工固定底薪 ? 公司给员工的基本佣金待遇比以前的平均值高10％－15％ 据保监委公布，实行员工制进入公司编制的标准将会提高（学历、绩效等等） 面试淘汰率将高达65％，届时保险业将会出现新的大成气象！正式进入保险业的白金期！ 以后金融保险业不是你想进就能进的了！献给正在观望、怀疑、等待、集羡慕嫉妒恨的朋友们！ 不要为做保险而做保险，我是冲着综合金融客户经理来的！ 有朋友说，你一个有学历的、有工作经验的人，随便都能找到工作，为什么去做保险？ 在今年结束的十八大三中全会中，中央领导人帮我们展望了未来的十大黄金行业，其中保险业排名第二！ 2017年，将是中国寿险业最疯狂的“扩编”时代！正当时！ 分享三条新政策 ? 2014年三季度起，保险公司不得录用非大专以上文凭营销员； ? 2015年，保险公司实行无责底薪上岗，即底薪和业务不再挂钩； ? 2017年，保险公司普遍实行员工制，营销员享受当地社平工资。 另据公司资深人士透露：　保险公司首批转“员工制”的，将是现职大专文凭以上的营销员；第二阶段保险公司将会对没有大专文凭，但长期业绩稳定、业务品质优良的营销员及主管实行逐步转制工作，最终实现完全员工制，从而达到提升保险销售人员整体素质和待遇的目的。 2017年以后，要进入保险公司，取得从事普通销售工作的一个正式编制，将比十年前争取银行职员编制还难！当然，保险销售人员的收入与福利待遇也会相当诱人！ 中国保险业从一个懵懂的孩子正在步入真正的成长期，任何蜕变都是有过程的，这个行业需要真正有学识，有热情的有志之士加入！ 保险行业是朝阳行业 保险行业是朝阳行业 ? 理由一：： 保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业 每年以４０％的速度在全球递增的行业；世界５００强中，保险企业占５３个席位，其他任何行业都望尘莫及；改革开放以来，继流通资本、产业资本之后，金融（保险）是一个造就中国千万富豪的行业。 第二大理由： 免巨额创业资金，低风险、高回报，圆你老板梦，成就自己的事业 自己为自己打工，积累永远属于自己的财富和客户群，也就是当老板，是很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金。万一经营不善就会落得血本无归，留下惨痛的记忆。有没有既无风险，又可当上老板的方法呢？有，从事保险行业，客户是自己的，收入与努力成正比，自己组建团队，和当老板一样，却不用您拿出大笔的资金。 万 一 网制作收集整理，转载请注明出处，违者必究 ---郭武 来保险公司上班吧！政策和趋势告诉你理由！ 从事保险业的十大理由保险公司发展前景 万 一 网制作收集整理，转载请注明出处，违者必究 万一 网 中国最 大的保险资料下载网 视频