公司新员工试用期自我鉴定及评定.docx

公司新员工试用期自我鉴定及评定 -  PAGE \* Arabic \* MERGEFORMAT 35 - 公司新员工试用期自我鉴定及评定 在行政部从事前台三个多月以来，工作主要可以归纳总结如下： 1认真做好来电的接听、访客的接待工作，做好订水工作; 2做好每月的考勤工作; 3做好仓库的管理工作; 4做好公司的档案管理工作; 5做好公司网站上传文件的工作; 6协助做好招聘工作; 7完成领导交待的各项临时任务。 总的来看，这三个月我是尽职的，但也有不少的遗憾; 工作的确不够饱和，时有不知该干什么的感觉。 今后的日子里我要 须努力提高服务质量,做袱 事麻利,有效 率,不出 腔差错。服务态度要良好椅 ,接待客人要不断积累肇 经验,要给客人留下良 抨好印象。接电话时,也岳 要不断提高用语技 巧;症巧妙的问答客人公司新瘟 员工试用期自我鉴定及夸 评定。尽 量让每一个客 盐户满意。加强礼仪知识绪 学习;加强与公司各部几 门的沟通公司新员工试逊 用期自我鉴定及评定。脾 了解公司的 发展状况和 炼各部门的工作内容，有锨 了这些知识储备，一方粤 面能及时准确地回答客佬 户的问题,准确地转接埃 电话。如果知 道某个部 谚门没人,会提醒来电方焙 ,并简要说明可能什么氛 时间有人,或者在力所 翁能及的范围内,简要回诧 答客户的问题,同时 也瓣能抓住适当机会为公司芍 作宣传努力打