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档案综合管理实施细则
第一章 总则
1.为了贯彻执行 《档案法》和 《国营企业档案管
理暂行规定》,进一步加强我司档案的科学管理,
更好地为公司的生产经营、科研、管理等各项工作
服务,特制定本实施细则。
2 .公司档案是指公司在生产、经营管理等各项活
动中直接形成的、有保存价值的各种文字、图表、
声像等不同形式的历史记录,其构成是以文书档案
为主体,包括企业管理、投资经营管理、经贸管
理、资财管理、人力资源管理、安全保卫管理、行
政管理、党、政、工、团等方面的档案。
3 .公司档案工作是公司管理基础工作的组成部
分,是维护公司经济效益、合法权益和历史真实面
貌的一项工作。
第二章 档案管理体制
1.公司档案工作实施统一领导、分级管理的原
则。
2 .公司档案室工作由总经理领导,管理部部长主
管,管理部指定专人保管。档案工作列入公司领导
的议事日程,作为考核公司领导人、管理部长实绩
的一部分。
3 .公司建立档案室,集中统一管理公司档案工
作。
4 .公司综合档案室是公司档案、资料的贮存基地
和利用中心,负责统筹、协调、组织、管理公司的
档案、资料工作,指导、监督和协助各部室开展档
案业务工作。
5 .各部室设置兼职档案员,并保持相对稳定。业
务上受公司综合档案室管理和指导。
6 .各兼职档案员要热爱本职工作,具备档案工作
所要求的专业学识水平和工作能力。
第三章 综合档案室的工作任务
1.认真贯彻执行上级关于档案工作方针、政策、
规定。
2 .制订本公司档案工作计划、规定和规章制度。
3 .监督、指导本公司各部门完成每年各类档案立
卷归档工作。
4 .负责统一管理和统计本公司各类和载体的档
案,做好编研工作,为公司各项工作服务。
5 .接收、整理、保管与本公司业务有利用价值的
资料,提高档案管理水平。
6 .对所保管的材料全部档案定期进行整理、装订
鉴定销毁工作,并按规定做好档案移交的工作。
7 .严格执行党和国家的保密制度,维护档案的完
整与安全。
8 .不断改进档案工作,努力做到案卷质量标准
化,档案整理系统化,库房管理科学化,查找利用
微机化,统计制度化。
9 .完成领导交办的其它有关档案业务的工作。
第四章 档案管理
1.档案分类
1.1 根据上级档案部门对档案分类编号的规定要
求,本集公司的档案分为六大类:
① 党政工团档案类;
② 基建档案类;
③ 设备 (仪器)档案类;
④ 会计档案类;
⑤ 人员档案类;
⑥ 声像档案类。
1.2 文件材料要按其内容分类归入以上六大类中统
一编号,具体分类办法按 《广州森宝电器股份有限
公司综合管理档案分类方案》执行。
2 .档案综合管理范围
凡属本公司职能部门形成的各种门类、载体的档
案,均由综合档案室负责管理,包括:
2.1 党政工团档案:本公司党支部、工会、共青团
组织在工作活动中形成的文书档案。
2.2 基建档案:本公司直接管理的建设工程项目
(含办公楼、宿舍和独建、合建、购商品房)及工
程峻工验收形成的文字、图表材料。
2.3 设备仪器档案:本公司在业务发展中购置的各
类设备如办公自动化设备 (复印机、音响、投影
仪、汽车等)的文字、图表材料。
2.4 人员档案:本公司已故干部、工人,调出干
部、工人的人事档案 (按市委组织部、档案局穗组
通[1987]6号文处理)。
2.5声像档案:反映本公司各项工作活动的照片、录
音带、录像带、磁盘、奖牌、证书
2.6 .会计档案:本公司会计、工作中形成的报表、
帐簿、凭证、工资册及其他有保存价值的材料。
3 .归档时间
3.1 党、政、工、团的案卷和文件材料,应于翌年
第一季度接收完毕,其中会议文件、案件材料应在
结束后一个月内向管理部档案室移交。
3.2 基建工程项目 (房屋产权)的文件材料,应于
翌年第一季度由管理部整理立卷后移交档案室。
3.3 设备、仪器文件材料,在使用部门投入使用后
三个月内将购置设备过程中形成的文件材料 (报
告、批复、合同、使用说明书)立卷后移交档案
室。
3.4 人员档案,按规定由管理部每年清理移交一
次。
3.5 声像档案自形成后一个月内移交档案室,凡归
档的照片 (连同底片)、录音带
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