树叶对根平的情谊.pptVIP

述职报告 人力资源部 各职能部门和集团公司之前的关系就是树叶和根的关系，而人力资源部就是使两者达到沟通平衡的树干。 目录 述职报告前言 述职报告总述 入司工作经历 日后工作开展 前言 人力资源部 自我有幸进入公司至今已有一个月时间对公司了解日益加深。公司虽然刚成立不久却充满了生机。 公司的发展目标明确，企业文化氛围浓重，很多东西都经历了从无到逐步完善的过程。伴随着他的不断成长，我由衷感到快乐。 作为人力资源部的我更是感觉到自豪 集团公司三年发展规划 12年5亿 13年20亿 14年1000亿 年产值 200人 500人 1000人 内部员工人数 入司工作经历 工作权限 岗位目的 岗位职责 工作关系 1、根据人力资源部发展战略进行相关工作。 2、负责员工招聘、入职手续的办理。 3、负责当月月工资明细表的制作。 1、负责对公司基层员工的招聘和筛选。 2、负责对公司员工有不良或错误的工作进行负激励 3、负责对公司员工有突出贡献或突出表现进行激励 1、负责人力资源部日常事务的管理。 2、负责对集团公司个部门员工的监督。 3、针对各部门工作的效率进行评估。 1、按计划、按周进行招聘岗位的工作上报。 2、督促各职能部门工作，监督各部门工作。 3、协调各职能部门有效沟通达到部门内部和部门之间信息传递 日后工作开展 员工的