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护理管理保证护理质量;护理管理的概念;护理质量的概念;护理管理的意义;护理质量与护理管理现状;最初用来反映ICU质量的一些指标;护理质量评估目前较公认的观点;ICU是托起生命的地方;Simchen等报道;提纲;我们的ICU安全吗？;ICU安全性现状;ICU安全性现状;TO Err Is Human
错误难以避免！？;ICU主要不安全因素;1.ICU环境-患者心理状态改变;1.ICU环境-患者心理状态改变;2.人力资源短缺;人力资源与ICU错误发生率的关系;医院护士人力配置水平和医疗质量
《新英格兰医学杂志》2002年5月
研究了各类护理人员所提供的护理工作量与患者安全、患者转归的相关性
以详实的数据证明直接护理时数及注册护士比例
-与患者的住院日
-医源性泌尿系统感染率
-呼吸道感染率
-压疮发生率
-抢救失败率等指标
均呈负相关
;人力资源与ICU错误发生率的关系;3.患者因素;4.医护个人;5.团队状况;6.管理因素;ICU护理安全管理;
核心：建立以患者为中心，重质量、重安
全、重服务、重绩效的管理机制
;ICU护理安全;我们正在做—;我们正在做—ICU文化建设;我们正在做—ICU文化建设;我们正在做—APN弹性排班模式;护理人力资源;宁夏中医研究院重症医学科 护理人力资源情况;护士长1名;护理人员资源管理;我们正在做—优质护理服务;我们正在做—优质护理服务;
6.有效的信息传达 1.护理流程再造
5.重症专科护士 2.分组质控，
培训模式 各司其职
4.信息化管理 3.层级管理责任包干;1.护理流程再造;2.分组质控，各司其职;重症营养;院感控制;持续质量改进;层次管理和责任包干制护理;依托信息化平台全面提升优质护理;重症专科护士培训模式;ICU护士的“三本护照”;护士核心能力培训、专科培训;6.有效的信息传达; 结 语
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