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- 2019-01-04 发布于浙江
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2018-2019学年高一政治人教版必修一 第5课 第2框 新时代的劳动者名师公开课省级获奖课件(31张)
旅游公司招聘 部门经理 1名 月薪8000(经验丰富者优先) 领 队 2名 月薪4500(领队证 英语6级证书) 导 游 8名 月薪3000加提成(有导游证) 太仓市xx旅行社诚邀您的加入 去年夏天,王华的妹妹小雪也毕业了。她提早来到自己向往已久的一家旅游公司竞聘导游职位。凭借自己扎实的专业素质,小雪过五关斩六将,就等和公司签就业合同了,但------ 女生需保证 三年不恋 四年不婚 五年不育 望而却步 王华们的哪些合法权益受到了侵犯? 说一说 探究活动六: 平等就业和选择职业的权利 取得劳动报酬的权利 休息休假的权利 获得劳动安全卫生保护的权利 享受社会保险和福利的权利 接受职业技能培训的权利 提请劳动争议处理的权利 法律规定的其他劳动权利 (二)依法维护劳动者权益 1、劳动者享有的权利: 如何看待以下行为? 应如何维护劳动者的合法权益? 消极怠工? 威胁跳楼? 绑车讨薪? 点评:由于“绑车讨薪”、“跳楼讨薪”极具新闻性,容易赢得媒体“眼球”和舆论声援,因而经常得手。但同类行为多了, “剑走偏锋”就未必能屡试不爽。维护劳动者的合法权益,还得畅通和健全维权渠道。法律,才是欠薪者的真正守护神。 谈一谈: 前提 重要保证 途径 劳动者享有权利和履行劳动义务互为前提 依法签订 劳动合同 投诉、协商、申请调解、申请仲裁、
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