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- 2019-01-04 发布于福建
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九略-某口望腔用品公司组织及人力资源管理诊断报告
1 目 录 关键问题诊断 内部环境分析 组织优化思路 目 录 关键问题诊断 内部环境分析 组织优化思路 目 录 关键问题诊断 内部环境分析 组织优化思路 重庆登康口腔护理用品股份有限公司 组织及人力资源管理诊断报告 北京九略管理顾问公司 2002年8月26日 关于诊断报告的说明 诊断报告形成的依据 一期项目的资料和信息 本期项目对贵公司70多人次的封闭式访谈 全员封闭式问卷调查 登康公司提供的59份内部文字性资料 诊断报告的性质 主要为(问题)性诊断 从组织和人力资源管理的角度进行分析(性质?) 诊断报告的目的 就登康的环境认识达成共识 就登康目前的关键问题达成共识 为解决方案寻求思路结合点 登康公司在过去的10多年里保持了稳健快速增长的势头, 登康公司1986~2001年国有资产增值图 资料来源:登康公司 中间虽然有两次调整,但周期较短。 登康公司1988~2001年产量/利税图 产量 (万支) 资料来源:登康公司 但登康面临的市场压力不可忽视,表现在: 跨国公司的中国化战略 ——主要表现在体制的突破上,由合资、合作向绝对控股转化; 英国联合利华完成了其在中国境内的14家企业的整合,成立了中国联合利华股份有限公司,并已向证监会申请在A股上市。 美国宝洁也已完成了对中国的境内合资、合作企业的整合,有的企业控股权达99%,中国宝洁到20
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