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十一章企业综合统评价

综合评价的意义 评价是最初步,最基本的统计分析。所谓统计评价,是指从数量上展示和说明研究对象的规模大小、水平高低、适度快慢,以及各种关系是否协调的分析方法和过程。 可见,从统计分析意义上讲,评价是指从总体上展示分析对象的规模大小、水平高低、速度快慢,各种关系是否协调合理等的分析研究方法及其结果。它是从“度”上来反映研究对象所处的状态。但对任何事物进行评价都不能孤立地进行,都必须要与其他有联系的现象进行对比来实现,并且还应当在质的分析研究的基础上给予一定的量的标准,来作为判断的依据。我们说某个国家是发达国家或发展中国家,是与其他国家在一定的时间条件下相比较而言的,说某个企业经济效益好,或者经济效益差,也是用一定的标准来衡量才能做出判断。统计评价虽然进行的是数量比较,但也包含同样的道理。 1.????? 数量比较是一种传统的统计评价方法。古典统计学的创始人之一威廉·配第(William Petty[英])在《政治算术》中,对英国法国、荷兰的国情国力进行分析时,就采用了这样的方法。由于这种方法适应范围广,约束条件少,并且可以简明地对研究对象进行评价,因此,在今天的统计分析活动中,仍然是一种被统计工作者广泛采用的了解情况、发现问题、提示矛盾的基本方法。 2)空间评价标准。即选择不同空间的指标数值进行比较。归纳起来主要有: (1)与相似的空间比较,如与本地区或单位在空间条件上有相似的国家、地区、省、市、县、单位等进行比较。其“相似”既可能是土地面积、人口规模、地理条件、资源条件等的相似,也可能是生产规模、市场化条件、产品种类、技术水平等方面的相似,还可以是社会经济发展水平、文化、习惯等方面的相似,这需要根据我们具体的研究目的的不同来进行具体的选择。 (2)与先进(或最优)空间的比较,如西部地区某省(市、地区、县)与沿海经济发达的省(市、地区、县)进行比较分析;中国某省(市、区)与中国最好的省(市、区)进行的比较分析;我国与世界上经济最发达的国家进行的比较分析,等等。 4)计划或目标标准。计划标准是指计划制定部门和业务主管部门提出的标准。如:计划数、达标数、定额数,等等。他是计划制定部门或业务主管部门指导或控制执行单位或部门的数量标准。对于引导部门或行业的发展方向和发展步骤具有重要作用。计划标准在计划经济体制条件下,是统计分析中最为广泛的标准,不管在宏观或者微观都有重要意义。在市场经济体制条件下,宏观经济中的计划成分极少,因此,在宏观经济分析中,计划评价标准及其评价相对来说要少一些。而对于微观经济分析来说,仍然具有重要意义和广泛的应用。 2)传统评价只限于两个或三个单位且较少的指标的评价分析,在进行多指标、多单位的相互评价时,将会出现较大的难度,且几乎不可能。往往会出现判断不清到底那个单位好,那个单位差的极其混乱的情况。 综合评价方法 近年来随着统计分析活动的开展,评价对象范围不断扩大,评价内容越来越复杂。人们在 实践中总结出一套比较系统的,规范的对于多个指标、多个单位同时进行评价的方法,即多变量综合评价方法,简称综合评价。 单项评价与综合评价 常常需要依据统计指标的实际水平对有关的经济活动或经济状况进行评价。统计评价有时很简单,有时则比较复杂。 单项评价——只依据一项指标,通过适当对比就可以从某一侧面作出判断。 综合评价——根据多项指标、从多个不同侧面对有关现象进行全面的综合判断。 统计综合评价方法(技术)——通过对特定现象(主要是社会经济现象)的多个方面数量表现进行高度抽象综合,进而以定量形式确定现象综合优劣水平与次序的一种新兴统计分析方法。 综合评价问题的广泛性 ——从个人素质(能力)、企业经营业绩到综合国力。 一个国家的经济发展水平不仅表现为人均国内生产总值的高低,还表现为产业结构、居民福利、资源利用等多方面 一个城市的生态环境状况不仅表现为空气污染指数的高低,还表现为水域污染、噪音污染、城市绿化水平、工业三废的治理和生活垃圾的处理、清洁能源的利用等; 一个企业的经济效益不仅表现为劳动生产率的高低,还表现在产品销售率、资金利税率、成本利税率、增加值率、资金周转速度等方面。 体操、歌手比赛的评分,也要综合考虑各方面的因素并将其归纳为单一的结果。 综合评价一般表现为以下几类问题: a分类——对所研究对象的全部个体进行分类,但不同于复合分组(重叠分组); b比较、排序(直接对全部评价单位排序,或在分类基础上对各小类按优劣排序); c考察某一综合目标的整体实现程度(对某一事物作出整体评价)。如小康目标的实现程度

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