基于J2EE的在线测评与绩效考核系统的设计与实现-软件工程专业论文.docxVIP

南开大学 硕士学位论文 基于J2EE的在线测评与绩效考核系统的设计与实现 姓名：曹建红 申请学位级别：硕士 专业：软件工程 指导教师：王超 201111 摘要摘 摘要 摘 要 随着水利信息化的建设的深入开展，利用信息化技术协助解决水利日常管 理工作问题成为一种趋势，随着天津市海河管理处管理工作的增加和工作人员 的数量的不断增多，职员的考核和绩效的负担越来越大。为了能够提高工作人 员的工作效率、降低测评和考核所消耗和加强管理处的效能建设，决定采用在 线的测评和绩效考核系统。 本课题综合考虑管理处的需求，将职员测评与绩效考核两种核心业务结合 成一体，设计与实现职员在线测评与绩效考核系统。课题研究依据软件生命周 期的理论开展，首先进行系统需求分析，利用统一建模语言的技术手段对系统 进行用例分析，同时对系统进行了非功能性的需求分析，包括用户界面需求、 软件环境需求、硬件环境需求、产品质量需求等。完成系统需求分析后进行系 统设计，使用包括序列图、流程图等技术手段对系统的功能模块进行了设计。 系统实施采用J2EE系统解决方案，根据MVC设计思想使用三层体系结构作为系 统整体架构，分别使用了Struts2、Spring和Hibernate框架。在完成系统开 发后对系统进行TN试，拟定测试计划和设计测试用例，最后形成测试结果报 告，最后介绍了系统的部署流程。 通过该基于J2EE在线测评和绩效考核系统，能够满足管理处对员工测评和 绩效考核业务的基本需求，并且为今后的其他业务流程的信息化提供了参考模 型，为加强管理处的信息化建设和效能建设提供了一定的借鉴意义。 关键词：在线测评；绩效管理；J2EE AbstractAbstract Abstract Abstract With the construction of water conservancy information，the usage of information technology to help tO solve the problem of the daily management of water becomes a trend．The number of staff in Haihe Management of Tianjin continues to increase and assessment and performance burden is also growing．In order to improve staff efficiency,to reduce consumption evaluation and assessment and to enhance the performance of the construction of water department，we decided to develop and use an online evaluation and performance appraisal systems． Simple test system the market and company performance system a lot，but the on staff evaluation and performance management system or a combination of one of the few．Therefore，this research project goal is to develop a comprehensive staff appraisal and performance system． From the development platform， system framework，database and other aspects of the papers is in detail．According to the software development process， from requirements analysis to design and then implement and test the deployment have done a detailed explanation．Requirements analysis and functional requirements，mainly from two aspects of non-functional requirements needs analysis of the contents of the system．System primarily by the system functio