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小记者俱乐部企划方案 小记者俱乐部宗旨和目标 宗旨：为小会员打开一扇“记录生活的窗口”。本俱乐部旨在通过学习、交流、实践等环节，从根本上提高小会员的语言沟通能力、写作水平和动手能力，引导小会员爱上写作、爱上沟通，在愉快的活动氛围中快乐成长，使他们更加关注社会、热爱生活、全面发展。 目标：帮助小会员增长知识，团结互助，完善自我、家庭以及所在的社区，让小会员树立正确的世界观、价值观，学习基本的礼仪、生活技能，使小会员成为有责任感、能自立的公民与未来的领导人。 愿景：通过职业体验，学习团队合作，享受多重互动的会员体系。 口号：团队合作，享受工作 团队合作 无论再怎样优秀，一个人能做的事情不也是有限的吗？ 为了实现1+12，既需要发挥个人的优势，又需要相互配合的团队合作。通过职业体验，素不相识的孩子们能够自然而然地成为好伙伴，并体验到团队合作的益处与快乐。 享受工作 在人的一生中，工作所占的时间变得越来越多，为了丰富人生，享受工作、通过工作来成长是十分必要的。在俱乐部的体验仅仅是迈向社会的第一步。让孩子们一起来感受工作的快乐，让父母一起来享受孩子成长的欣慰。 小记者俱乐部报名条件 会员定义： 本俱乐部关于会员的定义为，填报会员申请表，按规定缴纳会费，定期参加俱乐部活动的本市少年儿童。 会员年龄：6岁——15岁的少年儿童 入会条件： 具有基本写作、语言表演、艺术等特长。 热爱生活，兴趣广泛，善于思考，勤奋努力，积极向上。 善于交往与沟通，热情、有爱心和责任心。 会员义务： 1. 积极参加本俱乐部组织的各类活动，并配合维护和推广俱乐部声誉和形象； 2. 如实填写个人真实资料，如有变更及时联系本俱乐部进行更改，按时交纳会费； 3. 按照俱乐部统一要求在活动中穿着俱乐部服装，佩饰俱乐部统一标识； 在各项活动中服从本俱乐部的组织安排和管理。 小记者俱乐部会员待遇 1. 可参加教育台节目录制或外出采访活动。 2. 全年参加会员活动板块中设计的活动，包括职业体验、学习成果展示、社团交流活动和各项爱心活动。 3. 享受俱乐部专有服装装备（春秋装+夏装）和专有标识、证件。 小记者俱乐部会员招募流程 第一步：培训会 每个周末都会举行的素质培训会。培训会分为三块内容：素质培训、俱乐部宣传、电影观看。 素质培训：第一波是活动内容培训，第二波是写作培训…… 俱乐部宣传：对每次参与观影活动观众进行宣传。 电影观看：由电影院安排，内容多为现在热门影片。 流程—— 一、报名： 首先，活动通知： 主要采用短信通知形式，对于重点客户可以进行电话通知形式。 其次，打电话报名： 1、强调家长必须陪同。一是为安全（出行安全、进场安全、观影安全）；二是培训才有效果，内容很重要。 2、记录孩子姓名、学校、联系电话；提醒带纸笔。 二、现场分工（早八点到影城）： 签到台：5张签到表、5支笔、培训指南。2个工作人员：指引孩子过来——孩子签到——发指南。 售票处+楼梯口：1个工作人员：指引家长买票——组织排队——指引上楼。 内场：1个工作人员：维持现场秩序——开讲助手——放电影。 三、总结： 签到统计（学校+人数）、售票统计、参加后的报入会情况统计。 第二步：面试 电话约见面试：家长和孩子一同过来面试，最好带作品。 面试流程： 1、面试家长： 传达：向家长传达我们的活动愿景，强调群体活动、亲身体验社会的特色。 提醒：提醒家长我们的目的是给孩子一个展示的平台、锻炼素质的能力，并非技能特长培训机构。 询问：家长的工作、孩子的情况、家长报名俱乐部的动机（想得到什么）、孩子报名社团的动机、来参加活动的意义、孩子周末的活动时间等。 强调：孩子自主的必要性、家长辅助的重要性、亲子互动的关键性，还有活动的时间必须确保。 2、面试孩子： 才艺展示 询问基本情况：学习情况（学校、年级、周六日的空余时间、平时父母谁管的多、最喜欢和最不喜欢的课程）、特长、爱好、周末的活动安排、班级担任职务等。 面试俱乐部相关：参加过的哪些活动？最喜欢哪个活动？哪里不喜欢玩？活动感受？参加过什么什么样的户外活动？ 传达：要主动策划活动；要积极参加活动；参加活动后要反馈。 第三步：结果处理 1、淘汰：没时间没精力的；动机和目的与我们不符； 2、加入： 会员办理：填表格——打电话来交费——发会员卡，登记卡号，交10张1寸照片。 编组办理：按照确保活动时间和性别两个因素，灵活分配组员，10人一组。 小记者俱乐部会员日常管理 组织管理 首先，选组长（孩子）。 由组内自行决定下个月的组长由谁担任，然后进行轮值。可以按照竞选投票原则决定，有愿意参选的，有放弃参选的。然后进行竞选演讲，由放弃参选的孩子和活动中心老师进行投票决定组长。 其次，组长职责： 1、征集、协调、决定参加人数；然后上报给活动中心。 确定下面想要进行的会员活动，