2017年度矿井党支部工作计划.docVIP

2017年度矿井党支部工作计划 （一） 2017年度，我们将紧紧围绕矿党政提出的工作目标和 要求，积极努力，开拓进取，不断提高工作质量和运作水 平，努力促进党支部工作规范化建设，积极带领全队上下 为全面完成矿党政交给的各项生产工作任务而奋斗。 主要打算和措施是： 一、 着重研究、探讨贯彻落实矿党政各项决策的措施 和办法，发动职工更新观念，与时俱进，以只争朝夕的精 神大力加强“两型三化”创建工作，以高度的负责精神和 求实务实的敬业精神做好本职工作，确保胶轮车队各项工 作有新的起色，实现新的突破，树立良好的整体工作新形 象。 二、 继续搞好班子建设，注重抓好新的载体，把工作 重点放在对实现全年各项工作目标的再认识上，力求切实 转变思想作风、工作作风，做到境界更高、信心更足、干 劲更大、尽职尽责，努力完成所承担的工作任务，使各项 工作开好局、起好步，为强化区队管理、实现各项工作目 标打下坚实的基础。 三、 精心组织以重点工程为主的生产服务工作。要以 超前的意识，带领全队上下树立大局观念，搞好车辆协调, 切实做好支护材料供应和日常用车服务，实现新的提高和 突破。 四、 努力开创群众安全工作新局面，促进队伍稳定， 提高生产服务效率。重点深化安全文化建设，注重教育干 部职工以小我保大全”，把发现和消除事故隐患作为首抓 工作，力求不断完善各项规程措施，认真抓好督促和落实, 努力做到不安全不生产，以安全生产的实际行动推动各项 工作顺利开展，促进全矿安全目标的实现。 五、 抓好组织建设，切实发挥两个作用”。要针对新 情况、新问题抓好结合，按照党支部工作条例规范并突出 抓好“三会一课”，加强党员教育和管理，积极开展有特色、 见实效的载体活动，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的 先锋模范作用，使每一名党员成为生产服务的排头兵和带 头人，团结和带领全队职工为全矿新的奋斗目标的实现而 努力奋斗。 六、 全面启动，整体推进，促进区队工作全面上台阶。 围绕职工队伍建设、思想政治工作、精神文明建设、群众 性工作、综合治理等，坚持“抓好主题，用活载体；整体 推动，注重效果”，努力推动各项工作的全面发展。 （二） 2017年将是我煤矿山发展转型的重要一年，也是搞好 露天转井下生产衔接的关键一年，在新的一年里，我们作 业区党支部要在矿党委的正确领导下振奋精神、克难求实, 充分贯彻落实矿党委“两会”指示精神，带领党员和职工 群众，打好露天转井下这一仗，做矿山转型的开路先锋。 为此，我们党支部的工作计划是： 一、贯彻落实矿党委“两会”精神，加强高素质人才 队伍培养，全面推进党建思想政治工作创新发展； 为了更有效的开展党建政治思想工作，我们作业区党 支部认真贯彻落实矿党委“两会”精神，以党的十七大、 十七届五中、六中全会精神为指导，以创先争优活动为主 线，结合露天转井下衔接的生产经营实际，加强党建思想 政治工作力度，全面强化党员干部队伍建设和创新政治思 想工作，发掘高素质型、高技术型人才。制定人才培养计 划。紧密结合矿党委提出的三级培养责任体系，加快高素 质型人才队伍建设，为全面推进党建工作。不断增强基层 党组织的活力。 二、主要建议 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。机关 党组织处在党建工作的第一线，担负着直接教育管理党员 并带领党员和群众完成各项工作任务的重要职责。基层党 组织的强弱，直接影响着机关党员队伍整体素质的提高和 先锋模范作用的发挥，影响着党组织自身的凝聚力和战斗 力。党员素质的高低和具体表现，直接影响矿山职工的形 象。因此，必须下大力气抓好机关党组织的制度建设，努 力把机关党组织建设成为组织健全、活力显现、作用明显 的坚强集体。 三、存在的主要问题 （一） 对支部党建工作重要性认识不足，影响了支部党 建工作的正常开展。当前有少部分同志对支部党建工作的 重要性认识不足，认为支部党建就是组织一下学习，发展 几个党员，工作一般，要求不高；个别党员对党建工作热 情不高、工作不实；个别支部党员有重业务轻党建的思想, 认为审判工作和后勤工作是硬指标，党建工作是软任务， 党建工作摆不上应有的位置；致使支部抓党建工作被动应 付，起色不大。 （二） 党员队伍建设匮乏，对党建工作热情不高。个别 党员是作业区的业务骨干，承担较多而繁重的实际业务工 作，造成无时间、无精力去抓党务工作。因环节较多不能 及时调整到位。 （三） 组织活动内容、方式单一，创新不多。各班组党 员的组织生活形式不灵活，仅满足于政治说教。在工作中, 继承不够，创新不多，对作业区广大职工的教育监督职能 没有得到充分的发挥，致使个别职工理想信念动摇，宗旨 意识淡化，作风不实。 （三） 2017年是我矿全力推进矿井基础建设的起步年、奠基 年。我矿党支部紧紧围绕矿井建设、整顿复产、安全生产、 后勤补欠等，扎