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* * 【创新之处】 (1)通过实行会计人员派驻制,理顺了会计人员管理体制,有利于合理配置会计人员,提高会计人员业务水平。 (2)学校成立会计事务管理委员会,负责会计人员的岗位培训、业绩考核和岗位轮换,从会计人员管理体制上保证了会计人员派驻制工作的切实推行。 * * 会计人员派驻制 1)全校各院系(所、中心)、机关、后勤以及出版社等独立核算单位,均纳入会计人员派驻制的范围。会计人员派驻制首先从院系(所、中心)开始,条件成熟一个派驻一个,逐步向全校推广 。 2)实行会计人员派驻制后,学校派驻到各单位的会计人员在编制上不再属于各单位,而由学校统一调配、统一管理。 3)学校成立会计事务管理委员会
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