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法院考察资料 为审判管理、我州法院信息化建设步伐，应市区法院等的邀请，经院党组决定，并报州委同意，月日－月日，我率州中院名中层人前往参观考察市区法院、市高级法院和最高法院信息化建设和审判管理工作情况。考察虽短，但增进了友谊，开阔了视野，更新了观念，启发了思路，了信心，确实受益非浅，收获颇丰。考察团看、听、记、思，深深感到区法院等有许多好的经验值得学习和借鉴。 一、法院信息化建设的主要做法 近年来，区法院党组一班人带领法官恪尽职守，服务，“三个领先”（指标领先、力领先、核心竞争力领先）、“四个一流”（抓一流党建，带一流队伍，创一流业绩，建一流法院）的要求，狠抓措施的，各工作都了骄人的业绩，培养出宋鱼水、尚秀云等一批杰出的优秀法官。透过成绩，方面无不包含着信息化建设所带来的巨大。 （一）审判管理网络化、智能化，了公正高效、办案管理网络化。区法院、高院运用清华紫光开发的《法院信息管理系统》软件，所有审判、案件从立案到归档网络化管理，网上立案、办案、归档、查询，了审判活动的公开性、有序性和规范性。案件诉讼来法院后，立案庭按要求录入立案信息，立案工作。基层法庭立案网上，了诉讼。立案后，微机自动分案，当事人“选法官”，杜绝关系案等的。案件在审理过程中，案件计算机审判流程管理，立案、分案、文书制作、统计分析等工作都在网上。审委会案件的“审理报告”在会前以电子文本在网上传递，案件网上流转。案件审结后，将办结的诉讼案件信息和法律文书输入到计算机系统，电子档案，了档案的检索。 质量、管理智能化。区法院、高院院运用“决策辅助分析系统”对案件统计分析，网络信息对审判工作的监督管理，设置立案、分案、排期开庭、结案归档五个节点对案件全程跟踪，审判工作情况。审判监督庭分工每月在网上随机抽查一案件，的评查，评议内容从程序、事实、法律适用、诉讼收费、裁判结果和社会预测六大细化为多个小项，评议时依照评议细则逐项，评查结果每月在网上通报排位。在司法，《审（执）结案期限提醒、警示制度》，规定刑事、行政、案件在法定的期限办结，将民事案件普通程序审理期限由法定的个月缩短为日、简易程序审理期限由法定的个月缩短为日。《法院信息管理系统》权限对案件审限逐件自动提醒，并由立案庭专人在网上对审、执案件跟踪检查，每天对民事、行政案件审理期限届满前日、案件期限届满前日的未结案件提醒；对民事、行政案件审理期限届满前日、案件期限届满前日、刑事案件普通程序审理期限届满前日、刑事案件简易程序审理期限届满前日的未结案件警示，书面通知承办人，在局域网上公布，每月通报，杜绝了超审限和超期羁押案件。去年，该院一件超审限和超期羁押案件的。 信息查询公开化。区法院在一楼大厅安装了电子显示屏，用于发布公告和法律宣传。电子触摸屏审判、案件公开查询系统，审判法庭位置查询系统，当事人查询信息，信息查询电子化，当事人可以随时审判情况。设立电子公告系统，每天公告案件开庭审理信息，当事人诉讼，提升法院形象。 法庭审理数字化。市所有法院均了数字法庭，所有庭审均了数字监控，电脑自动刻录光盘，并运用法律文书自动生成模块，庭审完毕，法律文书即可发送到当事人手中。数字法庭还了上下级法院和最高法院联网，高院的随时可以观看到辖区法院每个审判庭的庭审情况。 司法服务便民化。区法院以追求和便民审判改革的点和落脚点，年月，在全国法院率先成立审判管理办公室，着力审判管理改革。审判管理办公室对外设立“一站式”的诉讼服务大厅，将收受证据材料、上诉文书、公示催告、诉讼保全等与审判的内容办理，解决找法官、跑不起法院的问题；对内将司法鉴定、评估拍卖、文书送达等环节管理，解决法官事务性工作过多，专心审判的问题。一年多的运行，审判管理办公室共办结保全、鉴定、拍卖案件件，收取上诉案卷件，移转上诉案件件，收取证据材料和线索份，公示催告和支付令件，、接待查询余人次等等。运行，审判管理办公室在审判和规范司法中了作用，许多当事人对这项机制创新表示了由衷地赞扬，：“审判管理机构和当事人服务大厅，设置科学，了当事人，了，也了司法透明”。 （二）队伍管理公开化、透明化，了勤政廉洁。 法官队伍精英化。区法院在上个世纪年代初，就打破了传统的进人渠道，由原来从部队转业干部和地方招干中进人转变为招收德才兼备的优秀政法大学生。，该院共有法官和司法辅助人员人，在编干警人，聘任制人员人。队伍中％大学本科学历，硕士人，博士人，博士后人。年该院新招名审判人员，法学硕士名，法学博士后人。 法官管理民主化。法院在法官精英化的过程中，最大限度地调动法官的性，强化了法官自我管理的理念，设立了法官大会和法官委员会，赋予其在法官评价、教育培训、晋职晋级、选拔任用等的知情权、建议权和权，尊重法官自主性的自律手段，起自我