职业卫生历年题.PDFVIP

所标页码为复旦版、人卫七版及六版职业卫生与职业医学 FD11 级预防医学部分成员整理于2015 年末 名解 1. 法定职业病：P7 按照2002 年5 月1 日施行的《中华人民共和国职业病防治法 》的规定，职业病是指企业、 事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有 害物质等因素而引起的疾病。包括十类132 种。 2. (2 次)工作有关疾病Work Related Disease （p9 复旦版，无英文） 广义地说，职业病也属于工作有关疾病，但一般所称工作有关疾病，与职业病有所区别。职 业病是指某一特异职业危害因素所致的疾病，有立法意义；而工作有关疾病则指多因素相关 的疾病，与工作有联系，但也见于非职业人群中，因而不是每一病种和每一病例都必须具备 该项职业史或者接触史。当这一类疾病发生于劳动者时，由于职业接触，会使原有的疾病加 剧，加速或复发，或者使劳动能力明显减退。 3. (2 次)负荷与应激 Stress and Strain 人卫P30，负荷与应激：负荷与应激在力学上称为应力与应变，在劳动心理上称作紧张与紧 张反应。负荷时指劳动系统对人总的需求和压力，负荷强调外界的因素和情形。应激乃负荷 对机体的影响，强调在负荷作用下机体内部的生物过程和反应。 书上复旦版p34，stress ：紧张，也译为应激。不同研究领域对紧张有不同定义。如，情感失 控，身心折磨，无法应对或缺乏内心宁静等。 以下为百度文库 负荷（紧张stress ）：指劳动系统对人总的需求和压力，它强调外界的因素和情形，即外界对 劳动者的压力。 应激（紧张反应strain ）：指负荷对劳动者的影响，即机体对负荷的反应。它强调在负荷作用 下机体内部的生物过程和反应。应激高低取决于负荷和个体特征 老金PPT: 紧张：stress ，有机体对于外界环境刺激而引起的非特异性的反应的症状集合。在职业环境 里，工作需求与工作者能力、资源和个人需求不匹配时产生的有害的生理和情绪反应。 4. 职业紧张Occupational Stress 复旦版P34 job stress ：指由工作及工作有关的因素引起的紧张。1998 年Humphrey 将其定义为：个人与 其工作环境的不兼容。1999 年美国国家职业安全与健康研究所将其定义为：当工作需求与 工人的能力、资源和个人需求不匹配时所产生的有害的生理和情绪反应。 如果职业紧张持续过度存在，会使个体出现疲乏、焦虑、压抑、工作能力下降，甚至身心精 疲力竭的现象，称为职业倦怠job burnout/ burnout stress 。 5. 职业危害因素Occupational Hazard: P62 在生产工艺过程、劳动过程和工作环境中产生和（或）存在的，对职业人群的健康、安全和 作业能力造成不良影响的一切要素或条件，统称为职业危害因素。 6. 职业环境监测Occupational Environmental Monitoring ：P74 是对作业者作业环境进行有计划、系统的检测，分析作业环境中有害因素的性质、强度及其 在时间、空间的分布及消长规律。 7. (4 次)生物监测 Biological Monitor 复旦版page79 职业卫生工作领域内的生物监测是指定期、系统和连续地检测接触有毒有害因素工人的生物 材料中毒物和（或）代谢产物含量或由其所致的生物易感或效应水平，并与参比值进行比较， 以评价一组工人或个别工人接触毒物的程度及可能的潜在健康影响。 8. （2 次）生物标志Biomarker （老师说写生物标志物说明没听课） 复旦 P79 能够作为生物监测的标志，是机体与环境（物理、化学或生物学的）相互作用所 引起的任何可测定的改变，包括环境因子在体内的变化，以及机体在整体、器官、细胞、亚 1 所标页码为复旦版、人卫七版及六版职业卫生与职业医学 FD11 级预防医学部分成员整理于2015 年末 细胞和分子水平上的各种生理、生化的变化。分为接触标志、效应标志和易感性标志3 类。 人卫P315 是指反映生物系统与外源性化学物、物理因素和生物因素之间相互作用的任何可 测定指标。根据生物标志物代表的意义，又可将生物标志物分为接触性标志物、效应性标志 物和易感性标志物 9. （5