全国基层卫生岗位件练兵和技能竞赛文库.pptVIP

竞赛设计方案解读 岗位练兵和技能竞赛目标 通过开展岗位练兵和技能竞赛活动，基层卫生专业技术人员熟练掌握常见病、多发病和诊断明确的慢性病的基本理论、基本知识和基本技能，进一步提高基本医疗和基本公共卫生服务管理水平，全面提升基层卫生人员综合素质，胜任分级诊疗、基层首诊综合服务能力。 竞赛内容 （一）医疗卫生相关法律规范 （一）医疗卫生相关法律规范 1．《中华人民共和国传染病防治法》（主席令第17号） 2．《突发公共卫生事件应急条例》（国务院令第376号） 3．《医疗卫生机构医疗废物管理办法》（卫生部令第36号） 4．《处方管理办法》（卫生部令第53号） 5．《病历书写基本规范》（卫医政发〔2010〕11号） 6．《国家基本公共卫生服务规范（2011版）》（卫妇社发》〔2011〕38号） 7．《基层医疗机构医院感染管理基本要求》（国卫办医发〔2013〕40号） 8．《抗菌药物临床应用指导原则》（国卫办医发〔2015〕43号） （二）专业知识 1．全科医疗：强调以人为本、连续性照顾的全科医学理念，运用全科临床思维方法，提供防治结合的以全科医生为主体的健康管理。 2．社区护理：强调以人为本的整体护理理念，运用护理程序的工作方法，提供防治结合的团队式服务。 3．全科团队：重点考核团队各成员在工作实践中分工协作能力、防治结合的综合服务能力、对居民的健康管理能力。