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如何帮助你的员工提高课前学习效果(胡松球工作室)
如何帮助你的员工 提高课前学习效果 为什么领导的支持必不可少? “ 缺少领导的支持,无异于暗示员工变革并非势在必行,许多培训计划因此而陷于停顿 领导亲力亲为,并将并将自己与新的工作方式联系起来,结果就要好得多。 你需要如何去做? 1 与学员一同按学习指南进行课前学习 2 督导学员切实做好课前学习 3 目标设定和认清阻碍前进的有害观念 * 对学员: ? 务必按课程设计完整地完成课前、课中和课后的学习步骤 ? 识别自己在工作中的能力需求,主动自发的进行自我发展 对公司领导或主管: ? 务必主动配合学员,完成完整的学习流程 ? 持续不断的追踪学员在培训后的行为改变,积极帮助学员实现能力提升 * 对学员: ? 务必按课程设计完整地完成课前、课中和课后的学习步骤 ? 识别自己在工作中的能力需求,主动自发的进行自我发展 对公司领导或主管: ? 务必主动配合学员,完成完整的学习流程 ? 持续不断的追踪学员在培训后的行为改变,积极帮助学员实现能力提升
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