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个人剖析报告.doc
个人剖析报告
个人剖析报告XXX XX年3月29日
在新时期,如何保持共产党员的先进性,势必要求每 一名共产党员要对自身的党性予以客观、公正、正确的分 析,要对在思想、工作、作风等方面的问题进行系统总结 和剖析,不断矫正自身在世界观、人生观、价值观及意识 形态认识上存在的偏差。惟其如此,才能无愧于共产党员 这一身份,才能保持一名共产党员的
先进性,才能在生活、工作和学习中起到先锋、模范、 示范作用。我1XXX年X月参加工作,19XX年X月入党,作 为一名党务工作者,应当十分珍惜这次保持共产党员先进 性教育活动,通过深层次的剖析,以期达到问题讲清、原 因找透、危害讲明、修正缺点,完善自我的目的。现将党 性分析报告如下。在“保先”活动期间,我认真学习了中 央及省市县各级领导的重要讲话,系统地学习了十六大报 告、党章、《保持共产党员先进性教育读本》等一系列文件, 撰写了 X X篇读书心得和XX万字的读书笔记。通过深入学 习,对这次开展的保持共产党员先进性教育活动有了深刻 的认识,深感这次教育活动意义深远,非常及时,使我进 一步明确了如何与时俱进,共产党员为什么要始终保持先 进性,为什么要坚持执政为民。通过对照先进性标准,对 照中央及各级党组织的要求,对照自己所担负的工作和所 处的位置,对照党员标准和党员领导干部标准,特别是工 作职责行为规范,切实找到了差距,找到了存在的问题和 不足。
在第二阶段中,我借党性分析,民主评议,把问题和 差距亮出来,接受组织和党员群众的评判和分析,以期修 正错误,纠正缺点,学习先进,取长补短,真正达到提高 觉悟,增强党性,履行职责,以身作则,带好队伍,创新 发展的目的。
一、存在的主要问题和不足
对照《共产党员先进性标准要求》、《党章》等,按照 与时俱进的要求,联系单位和个人实际,通过深刻对照, 我主要存在以下几个方面的问题和不足:
1、对学习抓得不紧,满足于一般化。自己认为平时学 得可以,满足于有一定的基础,因而放松和忽视学习,致 使学习有时被动应付,特别是对“三个代表”的系统理论 理解不深,联系实际不够,缺乏学习的自觉性。以往组织 单位学习,以会代学的情况多,念念文件,不深不透,一 人念大家听,学习空对空,解决实际问题少。即便是这次 保持共产党员先进性教育学习阶段,也是逼出来的,不然 的话,XX万字的读书笔记是不会自觉地在短期间内完成 的,更谈不上主动写心得体会。
2、 作为单位党务一把手,第一责任人的意识不强。对 党委的职责履行不好,满足于工作有分工,偏重于强调各 负其责,统揽全局,负总责的意识不强,有分工不具体, 布置多检查少,落实责任不到位,调度不及时,督促不到 位。如在发挥党委作用上责任不具体,职能不到位,党委 一班人的战斗堡垒作用发挥不好,特别是党委成员的积极 性没有得到有效的发挥,自我管理不够,没有形成党委班 子群策群力、齐抓共管的局面。
3、 工作失之于软,管理失之于宽。对于分管行后,虽 管理制度,行为规范,奖惩措施等都制定的非常明确,但 是由于面宽、事杂、人员参杂不齐,在具体执行起来,有 一定的压力、一定的难度,由于个人思想软弱,有怕得罪 人的思想,怕处理不好部门关系,怕得罪一大片,有给自 己留后路的思想。在处理一些问题上,做了些不应发生的 违心的让步,对此深感内疚。
4、 工作不够深入,调查了解不够。平时工作偏重依赖 分工,个人深入基层不够,与同志们谈心交流少,总认为 工作较忙,分管的事较杂,忽略了与同志们的及时沟通, 对同志们批评指责多,关心照顾少,未能做到“从群众中 来,到群众中去”没有关心群众想什么、盼什么、急什么、 要什么,没有真正和群众打成一片,缺乏全心全意为人民 服务的的宗旨意识。
二、存在问题的原因和危害
上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。 有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来, 主要有以下三点:
—是党的理想信念、宗旨观念的松动。认为自己有XX 年党龄了,存有想当然,不在乎的思想,用朴素的感情代 替党性觉悟,用一般的工作纪律、工作要求代替党的纪律。
二是忽视了自我约束、自我监督,想问题办事情依赖 于服从分配,完成了上级交办的任务,在积极主动、创造 性地工作,强化自我约束、自我监督方面有所忽视。
三是思想软弱,处理问题、作决策有时瞻前顾后、患 得患失,导致了身为一名党务工作者,在处理问题时,作 岀了不应有违心地作了让步。
由于以上问题的存在,致使工作有时比较被动,在落 实上级要求时,以文件传达文件,以会议传达会议,工作 布置多,检查少,规章制度定得严,督查力度不够,以致 造成有些制度执行起来一阵风,坚持始终上不够,在充分 发挥党委成员乃至全体党员先锋作用上还很不够,在处理 人和事上动真的现实的还有欠缺,齐抓共管的局面还不是
很巩固。
、整改
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