发改局工作制度.docVIP

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发改局工作制度.doc

制制政制制保处 议习稠勤生案件 会学党考卫档文 一、二三从云丸匕发信局工作制度 制制政制制保处 议习稠勤生案件 会学党考卫档文 一、二三从云丸匕 度 度 密制度 理制度 八、 新闻宣传和信息工作制度 九、 支部活动制度 十、重点项冃建设管理制度 十一、安全制度 十二、招待制度 十三、公车管理制度 十四、财务制度 十五、信访工作制度 一、会议制度 按照集体领导和个人分工负责相结合的原则,建立相关会议制度,并实行一把手负 总责,委领导分工负责制度。 1、 主任碰头会。每半个月召开一次,正副主任参加,办公室主任记录。主要是通报 工作情况,提出下一步工作意见和建议,研究本委需耍提交主任办公会讨论决定的 事项。主任负责召集并持。 2、 主任办公会。每月至少召开一次,正副主任和有关科室负责人参加,主要是通报 有关情况,研究下步工作;讨论和通报上个月岗位责任制情况,提出下一步每个工 作人员具体考核冃标及其执行情况;研究本委决定或答复的重耍事项及本委日常工 作计划。办公室负责安排开会时间和召集人员,主任主持。 3、 全委职工会。每个月召开一次,全委工作人员参加,办公室主任负责记录。主要 学政策、学业务、学法律,及时传达贯彻县委、政府重要决定、指示、会议精神, 通报有关重耍情况;提倡勤政廉政,总结岗位责任制考评情况,鼓舞和激励全委工作 人员的工作热情和工作的主动性、积极性、创造性。办公室负责安排开会时间和召 集人员,主任主持或委托分管主任主持。 4、 支部组织生活会。每年召开一次,全体党员参加。开展批评与自我批评;组织精 神文明创建活动;开展组织建设和支部其它活动。组织委员负责安扌非开会时间和召 集人员,支部书记或副书记主持。 5、领导班子民主生活会。每年不少于一次,委党组成员参加,办公室主任负责记录。 分析机关政治思想工作情况,开展批评和自我批评。党组书记主持。 二、学习制度 为提高全体人员政治理论、文化业务索质,建立学习型机关,制定以下学习制度。 1、 全委干部要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、 科学发展观和屮央、省、市、县有关会议精神,认真学习党的路线、方针、政策和 重要时事政治,认真学习市场经济、法律、历史、科技知识和业务知识,提高政治 理论水平和明辨是非的能力,提高各项业务索质和工作能力。 2、 学习以自学为主,坚持自学与组织集中学习相结合,专题讲座与讨论相结合,调 研与学习交流相结合,讲求实效,注重实践。 3、 机关集中学习,一般每半个月组织一次,所有干部职工参加,做到每人都有一木 学习笔记,每次都有会议记录。办公室负责安排学习时间和召集人员,由主任或副 主任主持。 4、 支部集屮学习,每季度组织党员学习党的路线方针政策,通报全县经济和社会发 展情况。由宣传委员负责安排学习时间和召集,由支部书记或副书记主持。 三、党风廉政建设责任制度 为加强单位党风廉政建设工作,贯彻落实党风廉政建设责任制要求,制定委党风廉 政建设责任制度。 一、 组织领导:委领导班子是全委党风廉政建设的责任主体,对全委党风廉政建设 负领导责任,主要领导负总责,并与班子成员及科室负责人签订责任状。 二、 工作要求 ㈠领导班子每年不少于四次专门研究单位党风廉政建设工作,把党风廉政建设列入 年度工作计划和述职报告。 ㈡建立和完善委党风廉政建设组织和各项工作制度。 ㈢贯彻落实领导干部规范廉洁从政行为有关规定。 ㈣认真执行干部队伍建设有关规定。 ㈤落实党政机关厉行节约八项要求,严格执行黔县党政干部廉洁自律“十一条禁令 和“六个严禁,,。 代认真落实党风廉政建设和反腐败工作任务,明确责任科室、责任人。 (七)协同有关部门完善并严格执行建设工程项目公开招标制度。 (A)积极推进行政审批制度改革。 (加对国债资金管理使用情况开展监督检查。协同有关单位监督检查扶贫资金使用情 况执行监察。 (十)加强党风监督和群众监督,坚持经常性征求群众意见和接受社会监督,发现问题 及时查处,一查到底。 四、考勤制度 为进i步加强管理,充分调动干部的工作积极性。激励单位工作人员爱岗敬业,开 拓进取,奋发向上,提高工作效率,促进木委各项工作再上新台阶,制定以下制度。 1、 全委干部职工必须认真自觉遵守上、下班制度,上班期间严禁违规使用电脑。实 行上下班打卡制度,办公室主任于月初统计上个月上下班情况,并在全委职工会上 通报,结果存放办公室,作为年终考核主要依据之一。 2、 科室负责人请假二天以上,经主管副主任同意后报请主任批准,请假一天,报请 主管副主任批准。其他干部请假三天以上,报请主管副主任、主任批准,二天报请 主管副主任批准,一天以内由科室负责人批准。假期结束,到办公室履行销假手续, 由办公室具体负责登记统计。无请假手续,又无特殊情况的视为旷工。对-年内事 假累计

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