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- 2019-01-21 发布于未知
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改革内容的分层 ?? 公立医院: ?? 改革内部运行机制,提高运行绩效。 ?? 加强内部管理,改善医疗服务。 ?? 卫生行政部门: ?? 优化结构布局,建立医院与基层分工协作机制;建立城乡对口支援机制,大力发展县医院。 ?? 开展住院医师规范化培训。 ?? 医疗服务监管。 ?? 其他政府部门: ?? 管理体制:党委和政府,编办。 ?? 治理机制:组织。 ?? 补偿机制:财政、发展改革(价格)、人力资源社会保障。 ?? 运行机制:尤其是人事制度和收入分配制度改革,财政、人力资源社会保障。 * * 公立医院改革的艰巨性 ?? 权力和利益格局调整最为广泛、深刻。 ?? 中央与地方,卫生与其他行政部门、国有企事 业单位,不同政府部门; ?? 政府与医院,医院与职工; ?? 医院与医保,医院与医药企业; ?? 公立与私立医院; ?? 思想认识分歧最多; ?? 政策设计与实践操作最为复杂。 ?? 2009年2月28日,温家宝总理与网友在线交流。在谈到公立医院改革时,他说:“我以为最艰难的,也是最重要的,就是公立医院的改革。因为这项改革涉及城乡很多医院,我们没有经验,需要试点。” ?? 2010年2月27日,温家宝总理接受中国政府网、新华网联合专访,与广大网友在线交流。在谈到公立医院改革时,他说:公立医院改革是最难的。但是我
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