- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
在企业党建工作座谈会上的讲话(同名6518).doc
在企业党建工作座谈会上的讲话
今天,把大家召集到一起主要有两方面考虑,一方面, 是为了庆祝和纪念我们党八十三周年诞辰,另一方面,是 想让大家坐在一起交流一下做好企业党建工作的体会和经 验。刚才听了同志们的发言心里感到很高兴,在座的各位 都是战斗在企业党的建设工作第一线的同志,在日常工作 中探索出了有效的方法和途径,取得了好的经验并为开发 区经济发展和社会稳定作出了贡献,在此我向大家表示感 谢。
多年来,我们紧紧围绕“企业发展到哪里,党组织就组建到哪里”的目标,坚持“以一流的党建促一流的开发”的指导思想,不断探索企业党建工作的新思路、新途径,总结新经验,初步建立起一套比较完善的党建工作的方式
多年来,
我们紧紧围绕“企业发展到哪里,党组织就
组建到哪里”
的目标,坚持“以一流的党建促一流的开发”
的指导思想,
不断探索企业党建工作的新思路、新途径,
总结新经验,
初步建立起一套比较完善的党建工作的方式
方法,开辟了党建工作的新局面,从而使经济建设一直保 持健康快速发展的态势。回顾过去,我们在企业党建工作 上取得了众多成功的经验,刚才大家也都讲了,下面我谈 谈在今后党建工作中应该注意的几点:
一、坚持对症下药,用“十项工作法”指导工作。从 九十年代开始,开发区的企业特别是外商投资企业发展较 快,各级各部门普遍感到外资企业、私营企业体制新、开 展党建工作的方法少。为解决这一难题,我们从组织、人 事、宣传、群团等部门抽调名党务干部,对多个外资企业、 私营企业党建情况进行调查,并召开研讨会,及时总结完 善了春生轴承有限公司党支部等外商投资企业党组织的有 效作法,形成了抓好外资企业党建工作的十项方法:即中 心定位法、借鉴完善法、协商恳谈法、机遇切入法、管理 渗透法、兴趣诱导法、见缝插针法、迂回参与法、据理力 争法和分类推进法。“十项工作法”对在什么样的企业, 如何建立党组织、如何开展党的活动、如何发挥党组织作 用提出相应的办法和对策,对推进全区非公有制企业党建 工作起到了较强的指导作用,有效解决了党建活动难开展、 党组织和党员作用难发挥的问题。
二、坚持以企业生产经营为中心,不断优化党组织活 动方式。把企业在生产经营中的热点难点问题作为党组织 的工作重点,紧紧围绕企业的生产经营开展党的活动,以 党的活动促进企业发展,以企业发展深化党的活动。如山 东日冷食品有限公司建立党支部之初,日方代表对支部工 作不理解、不支持,党组织活动难以正常开展。在亚洲金 融危机时,企业经营受到冲击,效益一度滑坡。在这个关 键时刻,党支部开展了 “危机时际献一计、齐心协力度难 关”的活动,企业上下团结一致,很快走出低谷。这一举 动令日方代表深受感动,他们认识到,在外资企业建立党 组织,对企业发展有着重要促进作用。此后,积极支持党 支部建起了党员活动室,并投资万多元订阅了份报刊、购 买了多本图书。另外,针对非公有制企业生产经营满负荷、 快节奏、高效率等特点,我区许多企业以“业余、小型、 滤布多样”的方式开展党的活动,注重了实效性,做到了 生产经营与开展党组织活动两不误。
三、依托有效载体,发挥党群工作整体优势。由于非 公有制企业党组织不直接参与管理,党的意图往往要通过 间接的形式去实现,针对这一实际情况,我们注意引导企 业党组织抓好群团组织配套建设,以党建带动群团组织建 设,以群团组织建设促进党建工作,充分发挥党团工会的 整体工作优势。近年来,我们先后在家规模较大的外资企 业、私营企业中建立了党群工作例会制度,每季度由党组 织牵头召开会议,传达上级党组织的会议精神和工作部 署,反馈员工思想状况及企业生产经营、管理等方面问题, 研究解决问题的办法和措施。同时,我们要求企业党组织 重点发挥进入决策层党员骨干的作用,把党建工作的各项 任务和要求渗透到企业管理之中。许多企业党组织在公司 制定管理制度时,利用工会组织在公司中的合法地位,把党组织活动以企业文化的形式列入制度之中,并将参加组 织生活、完成学习任务的情况,列为对员工的考核标准, 顺利地为外商、业主所接受,党组织活动基本实现了经常 化、制度化。如烟台荣昌制药公司在建设企业文化过程中, 党群组织大力营造党员奉献在岗位的浓厚氛围,他们每年 评出一批“敬业爱岗的典范、进取奉献的楷模”,得主全部
是党员,通过企业内部刊物,把这些典型向全国各地的员
工进行宣传,树立了党员的良好形象。
工进行宣传,
树立了党员的良好形象。
四、坚持培育典型,做好示范引导。在推进企业党的 建设工作中,注重“用事实说话,让实践回答”。我们有目 的地选择一些基础好、代表性强的企业,进行重点培养, 打造过硬典型,搞好示范引导,力求“树起一个样板,带 动一批企业”。近年来,我们先后总结推广了鲁星食品、一 汽一大宇汽车发动机、亚东标准件、福润房地产公司、
原创力文档


文档评论(0)