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- 2019-01-22 发布于湖北
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目录
第一篇 职业能力倾向测验1
第一章 真题分析1
第二章 高频考点4
第一节 常识判断4
第二节 言语理解与表达7
第三节 数量关系14
第四节 判断推理17
第五节 资料分析25
第三章 备考建议30
第二篇 综合应用能力35
第一章 考情分析35
第二章 考试大纲36
第三章 真题分析38
第四章 高频考点42
第五章 备考总结66
贵州事业单位笔试重要分析
第一篇 职业能力倾向测验
第一章 真题分析
《职业能力倾向测验 (A 类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设
置的考试科目,主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测
验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、
判断推理和资料分析等部分。
2016-2017 年广西事业单位统考 《职业能力倾向测试A 类》考题分析
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