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- 约 26页
- 2019-01-23 发布于浙江
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职业病防治管理制度
某某化工
二零一七年元月
目 录
TOC \o 1-2 \h \u HYPERLINK \l _Toc14091 职业病危害防治责任制度 PAGEREF _Toc14091 1
HYPERLINK \l _Toc20417 职业病危害警示制度 PAGEREF _Toc20417 4
HYPERLINK \l _Toc1298 职业病危害告知制度 PAGEREF _Toc1298 5
HYPERLINK \l _Toc16691 职业病危害项目申报制度 PAGEREF _Toc16691 7
HYPERLINK \l _Toc10564 职业病防治宣传教育培训制度 PAGEREF _Toc10564 9
HYPERLINK \l _Toc18857 职业病防护设施维护检修制度 PAGEREF _Toc18857 10
HYPERLINK \l _Toc5345 职业病防护用品管理制度 PAGEREF _Toc5345 11
HYPERLINK \l _Toc19310 职业病危害监测及评价管理制度 PAGEREF _Toc19310 12
HYPERLINK \l _Toc18133 建设项目职业卫生“三同时”管理制度 PAGEREF _Toc18133 13
HYPERLINK \l _Toc105 劳动者职业健康监护制度 PAGEREF _Toc105 15
HYPERLINK \l _Toc30085 劳动者职业健康档案管理制度 PAGEREF _Toc30085 16
HYPERLINK \l _Toc278 职业病危害事故处置与报告制度 PAGEREF _Toc278 17
HYPERLINK \l _Toc27751 职业病危害应急救援与管理制度 PAGEREF _Toc27751 18
HYPERLINK \l _Toc21590 职业病诊断鉴定及治疗康复制度 PAGEREF _Toc21590 19
HYPERLINK \l _Toc25361 职业危害防治经费保障及使用管理制度 PAGEREF _Toc25361 21
职业病危害防治责任制度
一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病的防治水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定,特制定本制度。
二、本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则,使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任,做到层层有责、各司其职、各负其责,做好职业病防治,促进生产可持续发展。
三、本制度规定从领导到各部门在职业病防治的职责范围,凡本厂发生职业病危害事故,以本制度追究责任。
四、为保证本制度的有效执行,今后凡有行政体制变动,均以本制度规定的职责范围对照落实相应的职能部门和责任人。
五、职能部门和人员的职责
(一)主管领导的职责
1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,落实各级职业病防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。
2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构,建立三级职业卫生管理网络,配备专业或兼职职业卫生专业人员,负责本厂的职业病防治工作。
3、每年向职工大会报告本企业职业病防治工作规划和落实情况,主动听取职工对本厂职业卫生工作的意见,并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。
4、每年召开一次职业卫生工作领导小组会议,听取工作汇报,亲自研究和制订年度职业病防治计划与方案,落实职业病防治所需经费,督促落实各项防范措施。
5、根据“三同时”原则,企业新改扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的应由卫生行政部门审核,同时方可进行建设,切实做到职业病防护措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
6、亲自参加本厂发生职业病危害事故的调查分析,对有关责任人予以严肃处理。
7、对本厂的职业病防治工作负全面领导责任。
(二)企业职业卫生工作领导小组职责
在企业负责人的领导下,根据国家有关职业病防治的法规、法律、政策和标准的规定,在企业中具体组织实施各项职业病防治工作,具体职责:
1、组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业卫生操作规程,并督促执行。
2、根据机构设置,明确各部门人员职责。
3、制订年度职业病防治计划与方案,并组织具体实施,保证经费的落实和使用。
4、直接领导企业职业病防治工作,建立企业职业卫生管理台帐和档案。
5、组织职工进行职业卫生法规,职业知识培训与宣传教育,对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬奖励,对不履行职责者进行批评教育和处罚。
6、经常检查各单位职业病防治工作开展情况,对查出的问题及时研究制订整
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